為進(jìn)一步加強(qiáng)我市城市規(guī)劃等專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》要求，舟山市規(guī)劃局下屬部分事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘一批城市規(guī)劃、測繪等專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃
本次招聘擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員7名（招聘計(jì)劃詳見附件）。

二、招聘的范圍、對象和條件
報(bào)考人員除應(yīng)具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外，還需符合以下條件：
1.戶籍不限。
2.年齡要求在35周歲以下（1976年10月13日以后出生）。
3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不能報(bào)考。
4.2012年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。
5.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
6.相關(guān)資歷等時(shí)間的計(jì)算截止至2011年10月13日，在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

三、報(bào)名與資格審查
報(bào)名人員可采用現(xiàn)場報(bào)名或電子郵件報(bào)名的方式。
1.現(xiàn)場報(bào)名方式：應(yīng)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明（如單位證明、勞動(dòng)合同、社保繳納證明）等證件（證明）原件及復(fù)印件；留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件；所有應(yīng)聘人員均需提供一寸彩照2張及《舟山市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》（見附件）。
2.電子郵件報(bào)名：報(bào)名人員下載并填妥《舟山市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》（粘貼本人近照），并發(fā)送相關(guān)報(bào)考材料jpg格式圖片（必須掃描而成）及電子版的近期免冠1寸照片，一并發(fā)送至指定郵箱：392502726@qq.com，報(bào)名截止日期為2011年10月25日。通過電子郵件報(bào)名的必須在領(lǐng)取準(zhǔn)考證的同時(shí)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明（如單位證明、勞動(dòng)合同、社保繳納證明）等證件（證明）原件；留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
3．現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為2011年10月26日至27日，每日上午9：00至11：30,下午14：00至16：30。
4.報(bào)名地點(diǎn)為：舟山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)組織人事處（舟山市新城海天大道681號7號樓舟山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)組織人事處708室），咨詢電話：0580—2283128、2283113。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到招聘職位計(jì)劃數(shù)的3倍，如達(dá)不到規(guī)定比例，核減或取消相應(yīng)職位的招聘計(jì)劃數(shù)，并告知報(bào)考人員。對報(bào)考人員在報(bào)名、資格審查等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考條件的，取消考試資格。
經(jīng)過資格審查，對符合報(bào)考條件者發(fā)放準(zhǔn)考證（領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間為2011年10月28日下午14：00--16：30，地點(diǎn)為舟山市新城海天大道681號7號樓：舟山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)組織人事處708室）。

四、考試時(shí)間、內(nèi)容
考試包括筆試和面試。
筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)，筆試成績滿分為100分。筆試時(shí)間定于2011年10月29日上午，考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績按招聘職位計(jì)劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。
面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試時(shí)間、具體辦法另行通知。

五、體檢和考察
面試結(jié)束后在面試成績合格人員中，按筆試、面試成績各占50%合成總成績，按照總成績從高分到低分按招聘職位計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（浙人公[2005]68號）及人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
考察標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行，考察結(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。
如體檢、考察不合格，在面試合格人員中按總成績依次遞補(bǔ)。

六、信息發(fā)布平臺(tái)
1.舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.zsrls.gov.cn）
2.招聘單位主管部門網(wǎng)站：舟山建設(shè)信息港（http://www.zscj.gov.cn）為發(fā)布考試、體檢、考察等相關(guān)信息的平臺(tái)。

七、公示及聘用
1.經(jīng)考察合格人員，按職位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，填寫《浙江省事業(yè)單位新聘用人員登記表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。聘用對象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，且不再遞補(bǔ)。
2.聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
3.招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，切實(shí)做到客觀、公平、公正。
4.本公告未盡事宜，由舟山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：2281566、2281565、2281571

舟山市人力資源和社會(huì)保障局、舟山市規(guī)劃局
二O一一年十月十三日