為進一步深化干部人事制度改革，改善機關公務員隊伍結構，建立來自一線黨政干部培養(yǎng)機制，形成正確的選人用人導向，根據《公務員法》和《桐廬縣公務員轉任辦法》的有關規(guī)定，決定面向本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關、參照公務員法管理事業(yè)單位公開選調部分縣級機關公務員和參照公務員管理事業(yè)單位工作人員?！?/p>

　    一、公開選調公務員職位及條件

      二、報考資格條件

      1.報考縣級機關職位的對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）；報考參照公務員法管理事業(yè)單位職位的對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。

      縣級機關、街道公務員和參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）經單位同意后，也可以報考選調的職位。

      2.報考縣級機關（參照公務員法管理事業(yè)單位）職位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員，必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關中具有2年以上工作經歷，從村干部中錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿3年以上。

      3.近兩年年度考核均為稱職以上。

      4.符合選調職位要求的資格條件。

      5.身體健康。

　　涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的，以及法規(guī)、轉任政策規(guī)定不宜選調的，不受理報名。

　　 三、選調方法和程序

　   1.推薦報名。報名時間：2011年10月25日-26日，上午8：30—11：00，下午13：00-17：00。報名地點：縣人事局會議室。報名采取組織推薦和個人自薦相結合,采用現場報名的方法。報名時需提交同版一寸照片2張，本人身份證、學歷學位證書、工作經歷證明、從業(yè)資格證書和所在單位同意（推薦）報考書面材料等原件和復印件。每位報名者限報一個職位。

       2.資格審查。選調單位在報名現場對報考人員進行資格初審。報名結束后，縣組織人事部門再進行資格復審。報考人員在資格條件復審通過后，于10月28日到縣人事局編制科領取準考證。

      經資格審查符合報考條件人數低于選調職位計劃1：2的，可以改報其他職位，改報后仍達不到1：2的，取消該職位的選調計劃。同一職位選調計劃與報考人數在1：4及以上的，將統(tǒng)一組織筆試；同一職位選調計劃與報考人數在1：2和1：3的，不進行筆試，直接進入面試。

      報考人員須對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試和選調資格。

　　3.筆試。2011年10月29日上午（8：30－11：00）。筆試由縣委組織部、縣人事局統(tǒng)一組織。筆試科目一門，筆試主要內容為綜合基礎知識、縣情和文字寫作能力。

      報考人員憑本人有效期內身份證和準考證，按照準考證上的時間、地點參加考試。

      4.面試。面試時間地點另行通知。進行筆試的職位，根據考生筆試成績，按照1：3的比例從高分到低分確定面試對象。參考人數未達到1：3比例的，按實際人數確定面試對象。面試合格分為60分，不合格的不能進入考察。面試由縣委組織部、縣人事局統(tǒng)一組織。

      5.組織考察。根據筆試成績占30%、面試成績占70%的比例折算考試綜合成績，按照1：2的比例從高分到低分確定組織考察人選。組織考察由各選調單位負責進行。

      6.討論決定。選調單位黨委（黨組）根據考試綜合成績和組織考察情況，擇優(yōu)確定擬選調人選，報縣委組織部、縣人事局批準后辦理轉任手續(xù)。

      四、其它

      1.工作經歷時間算至2011年10月，年齡算至2011年1月。

      2.進入面試、考察對象名單將在桐廬人才網（www.tlrc.com.cn）公布。

      五、本公告由縣人事局負責解釋。咨詢電話：64212801。

      中共桐廬縣委組織部

      桐 廬 縣 人 事 局

      二○一一年十月二十日