考試公告
浙江傳媒學院公開選聘二級學院院長公告
http://3269787.com 2025-07-16 來源：浙江省人力資源和社會保障廳
浙江傳媒學院公開選聘二級學院院長公告
為進一步加快建設高水平傳媒大學，根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》《事業(yè)單位領導人員管理規(guī)定》及《浙江省高校中層領導人員選拔任用工作實施辦法》等文件精神，浙江傳媒學院決定公開選聘1名二級學院院長?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江傳媒學院是浙江省人民政府和國家廣播電視總局共建高校，為省直屬公益二類事業(yè)單位。學校涵蓋藝術學、文學、工學、管理學、教育學、經濟學等6個學科門類，形成了優(yōu)勢突顯、特色鮮明、基礎扎實的學科專業(yè)體系。擁有藝術學（戲劇與影視）、新聞傳播學、信息與通信工程、公共管理學4個省一流學科。建有新聞傳播學、藝術學2個一級學科碩士學位授權點和新聞與傳播、戲劇與影視、國際中文教育、翻譯、出版、電子信息、圖書情報、音樂、舞蹈、戲曲與曲藝、美術與書法、設計等12個碩士專業(yè)學位授權點?，F(xiàn)有38個本科招生專業(yè)，其中廣播電視學等13個專業(yè)為國家級一流專業(yè)建設點，網(wǎng)絡與新媒體等10個專業(yè)為省級一流專業(yè)建設點。學?，F(xiàn)有杭州錢塘和桐鄉(xiāng)烏鎮(zhèn)兩個校區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
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本次選聘計劃為桐鄉(xiāng)校區(qū)二級學院院長1人（管理五級崗位）。
具體要求：
1.思想政治素質好，有較強的事業(yè)心和責任感，具有良好的道德品質和敬業(yè)精神、大局意識和團隊精神、全局觀念和創(chuàng)新精神，作風正派；有較強的組織領導和管理能力，認同學校的辦學理念；
2.具有博士研究生學歷，現(xiàn)任正高級專業(yè)技術職務，熟悉高等教育工作和相關政策法規(guī)，在管理科學與工程、公共管理學、工商管理學、應用經濟學、新聞傳播學等相關學科領域具有較高的學術造詣；
3.高級專業(yè)技術人員直接提任正處級領導的，應當具有一定的管理工作經歷；
4.年齡一般不超過50周歲（1975年1月1日后出生），業(yè)績條件特別優(yōu)秀者，可適當放寬；
5.符合有關法律法規(guī)和行業(yè)主管部門規(guī)定的其他任職資格要求。
（二）選聘對象
全國機關事業(yè)單位在編在崗人員。
?。ㄈ┵Y格條件
應聘人員應符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》《事業(yè)單位領導人員管理規(guī)定》及《浙江省高校中層領導人員選拔任用工作實施辦法》等規(guī)定的基本條件，身心健康，近3年年度考核均應為合格以上等次。
有下列情況之一者不能報考：
1.違反政治紀律和政治規(guī)矩的；
2.群眾公認度不高的；
3.本人擁有國（境）外永久居留權、長期居留許可的，或者配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的，或者受過刑事處罰的；
5.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
6.其他原因不宜報考的。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質為事業(yè)單位報備員額內用人，實行聘用制管理?？筛鶕?jù)專業(yè)技術任職資格兼任專業(yè)技術職務。符合學校引進高層次人才規(guī)定條件的，另行享受相關待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格審查
1.電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2025年8月15日止，發(fā)送報名電子郵件（郵件主題設為“應聘二級學院院長崗位+姓名”）到zzb@cuz.edu.cn，并以電話確認（0571-86832023）。報名材料包括：報名表（樣式見附件），身份證、學歷、學位證書、專業(yè)技術職務聘用文書（聘用合同或聘書）、工作經歷證明材料及能證明本人崗位工作能力的相關材料掃描件。
2.資格審查。學校根據(jù)應聘條件對報名者進行成果認定及經歷業(yè)績評價。資格審查通過者，通過電話通知及電子郵件形式向報名人員反饋初審結果，確定參加面試人員。
（二）考核
招聘崗位將通過面試方式組織考核。進入考核的人員需持相關材料原件到學校參加面試。學校根據(jù)面試成績確定入圍體檢、考察人選。
面試主要考查應聘人員的崗位匹配性、領導能力、專業(yè)素質和綜合素質。
?。ㄈw檢和考察
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算成績，從高分到低分，按選聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢對象，并在選聘單位網(wǎng)站進行公布。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。體檢合格者才能被確定為考察對象。應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》及《浙江省事業(yè)單位領導人員管理暫行辦法》有關規(guī)定執(zhí)行。考察依據(jù)崗位條件和職責要求，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，對是否適合相關崗位作出評價。
因應聘人員本人原因或現(xiàn)所在單位原因，導致我校確定考察期限內無法進行有效考察的，不再作為考察對象。
應聘者在體檢、考察環(huán)節(jié)放棄或被取消資格，或由招聘單位認定為不適合的，不再安排遞補。
（四）公示和任職
根據(jù)考試、體檢、考察等綜合情況，研究確定擬聘用人員并進行網(wǎng)上公示。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響任職的，按規(guī)定辦理進人和聘任手續(xù)。聘任人員實行一年試用期。試用期滿后，進行全面考核，合格的正式聘任；不合格的免去試用期職務，一般按應聘前專業(yè)技術崗位進行聘任。
四、紀律與監(jiān)督
?。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：
1.浙江傳媒學院網(wǎng)站（http://www.cuz.edu.cn/tzgg.htm/，“通知公告”欄目）；
2.浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業(yè)單位招聘）；
招聘過程相關信息（資格審查、面試結果，及有關工作安排通知等）在浙江傳媒學院網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向浙江傳媒學院紀檢監(jiān)察室反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-86832068。
五、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，可在工作日（暑期每周二）向選聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-86832022（姜老師），0571-86876776（虞老師），0571-86832023（甘老師）。
2025年7月15日
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