溫州公務(wù)員考試
浙江溫州市龍灣區(qū)沙城街道辦事處招聘編外工作人員5人公告
http://3269787.com 2024-04-24 來源：溫州人才網(wǎng)
溫州市龍灣區(qū)沙城街道辦事處公開招聘編外工作人員公告
因工作需要，溫州市龍灣區(qū)沙城街道辦事處向社會(huì)公開招聘編外工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件；
（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件。身體健康，無傳染病史、無精神病史，具有正常勞動(dòng)能力，能夠勝任工作崗位要求；
（五）具有崗位所需的其他條件。
二、具體崗位及要求
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序號(hào) |
崗位 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷學(xué)位 |
年齡 要求 |
其他要求 |
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1 |
應(yīng)急消防專職（外勤） |
1 |
大專及以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
溫州市戶籍，有一定的群眾工作和計(jì)算機(jī)操作能力，需經(jīng)常戶外工作。 |
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2 |
應(yīng)急消防專職（內(nèi)勤） |
1 |
大專及以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
龍灣區(qū)戶籍，有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)操作能力，能熟練使用Word、Excel等辦公軟件。 |
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3 |
綜合執(zhí)法（輔助） |
2 |
大專及以上學(xué)歷 |
40周歲以下 |
溫州市戶籍，本崗位有夜班，要求與群眾有較強(qiáng)溝通能力。退伍軍人可酌情降低學(xué)歷要求。 |
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4 |
生態(tài)環(huán)保（輔助） |
1 |
大專及以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
龍灣區(qū)戶籍，有一定的基層工作經(jīng)驗(yàn)和計(jì)算機(jī)操作能力，需經(jīng)常戶外工作。 |
三、相關(guān)待遇
待遇按區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期為1個(gè)月。
四、招聘辦法和程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、組織面試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。同等條件下，退伍軍人優(yōu)先聘用。
（一）報(bào)名事項(xiàng)
1.報(bào)名時(shí)間：2024年4月24日—4月29日。（工作日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00）
2.報(bào)名地點(diǎn)：沙城街道滄寧東路1號(hào)，街道辦事處502辦公室。聯(lián)系人：孫女士0577-86999338，郵箱397461314@qq.com。
3.報(bào)名要求：
（1）報(bào)考人員須持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書等原件及復(fù)印件，以及報(bào)考崗位所需要的證明材料，并將相關(guān)報(bào)名資料及證件照電子版發(fā)送至郵箱。
（2）報(bào)考人員要如實(shí)填寫《溫州市沙城街道公開招聘編外工作人員報(bào)名表》，并附近期單寸彩色免冠照片1張。
（3）報(bào)名人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（二）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，資格初審?fù)ㄟ^人員確定為面試對(duì)象。報(bào)名人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
（三）面試方式
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。面試時(shí)間另行通知。
（四）體檢和公示
1、根據(jù)考生面試成績的高低，按招聘計(jì)劃數(shù)和入圍人數(shù)1︰1的比例確定體檢人員名單，并通知安排體檢。
2、體檢參照浙江省公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格或者自動(dòng)放棄體檢資格的，其空缺體檢資格在報(bào)考人員中按照考生成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、根據(jù)體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，公示時(shí)間3天。
五、聘用
公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，確認(rèn)入職后，任職時(shí)間不得少于1個(gè)月。聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，再另行遞補(bǔ)公示。聘用實(shí)行勞務(wù)派遣形式，由用人單位制定工作期間管理和考核辦法。
本公告未盡事宜，由沙城街道黨工委、辦事處負(fù)責(zé)解釋。
沙城街道辦事處
2024年4月23日
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