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紹興公務(wù)員考試
浙江紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體道墟分院招聘編外人員公告
http://3269787.com       2024-01-09      來(lái)源:上虞市中醫(yī)院
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紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體道墟分院公開招聘編外人員公告


紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體道墟分院因工作需要,經(jīng)上級(jí)主管部門審核同意,決定向社會(huì)公開招聘編外人員1名,具體事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘計(jì)劃及崗位要求
 

招聘單位

崗位編號(hào)

招聘崗位

人數(shù)

學(xué)歷

招聘專業(yè)

備注

醫(yī)共體道墟分院(道墟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)

101

掛號(hào)收費(fèi)

1

本科及以上

會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、金融管理、財(cái)務(wù)管理

有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

 
二、招聘條件:
 
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守醫(yī)院規(guī)章制度,責(zé)任心強(qiáng),具有為人民服務(wù)的精神;
 
2.身體健康,能吃苦耐勞;
 
3.年齡要求在35周歲以下,即1989年1月12日以后出生;
 
4.具備報(bào)考崗位所需的資格條件;
 
5.根據(jù)醫(yī)院實(shí)際工作需要服從崗位調(diào)配;
 
6.已在上虞區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作的人員不得報(bào)名。
 
三、招聘程序和方法:
 
此次招聘工作由紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院負(fù)責(zé)招聘。
 
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:時(shí)間:2024年1月12日下午14:00-16:00,地點(diǎn):紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院(城南醫(yī)院)住院部一樓會(huì)議室,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)隨帶資料:2024年紹興市上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外人員招聘登記表、本人身份證、畢業(yè)證書、資格證等原件及復(fù)印件,另帶近期免冠1寸照片1張。聯(lián)系電話:0575-82105626
 
2.報(bào)名后經(jīng)資格審查合格人數(shù)不足3倍招考崗位計(jì)劃數(shù)的,將根據(jù)招聘單位意見適當(dāng)降低招聘比例或酌情核減、取消招聘計(jì)劃。確定后的招聘計(jì)劃仍等于資格審查合格人數(shù)的崗位將取消該崗位招聘計(jì)劃。
 
3.考試:考試形式為面試,總分為100分制,合格分為60分,不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若面試成績(jī)出現(xiàn)同分時(shí),分別以學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格高者列前。(若該崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)20人,則增加筆試環(huán)節(jié),筆試成績(jī)滿分為100分,合格分為50分,不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績(jī),按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3從高分到低分確定面試人員。筆試成績(jī)作為入圍面試的依據(jù),不計(jì)入總分;如成績(jī)相同,分別以學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格序列高者列前。)筆試、面試由醫(yī)共體總院人力資源管理中心會(huì)同相關(guān)崗位職能科組織,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
4.入圍名單確定:根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),按成績(jī)由高到低擇優(yōu)確定入圍名單。
 
5.體檢:時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況另行通知,地點(diǎn)為紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》,體檢費(fèi)用自理,若入圍人員放棄體檢、體檢不合格或體檢合格后再放棄者,則取消錄用資格,在公示前,按高分到低分在相應(yīng)職位面試合格人員中依次遞補(bǔ),公示后缺額不再遞補(bǔ)。
 
6.公示:經(jīng)體檢合格后,擬錄用名單在紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院外網(wǎng)上公示5天。
 
7.錄用:經(jīng)公示無(wú)異議后招聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同。
 
四、待遇:
 
按編外用工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄用人員實(shí)行年度考核,考核不合格者用人單位有權(quán)予以解聘。
 
五、其他規(guī)定:
 
為維護(hù)公開招聘公正性,報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫《2024年紹興市上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外人員招聘登記表》。如有下列情況的作自動(dòng)淘汰處理:
 
1.考試不能按時(shí)到達(dá)的;
 
2.有弄虛作假行為的;
 
3.已與區(qū)內(nèi)外其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動(dòng))合同,在辦理聘用手續(xù)時(shí),不能提供解約或解聘證明書的,不予聘用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的,解除聘用合同。
 
 
紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體
 
2024年1月8日


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