為進(jìn)一步加強(qiáng)我市文藝人才隊(duì)伍建設(shè)，繁榮文化事業(yè)，經(jīng)研究，諸暨市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位諸暨市文化館、諸暨市文化藝術(shù)中心（越劇團(tuán)）決定開(kāi)展事業(yè)編制工作人員招聘?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)明確如下。

一、招聘計(jì)劃

招聘單位、職位及具體要求詳見(jiàn)《2023年諸暨市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》，附件1）。

二、招聘崗位及條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無(wú)不良行為記錄，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)；

3.年齡18至35周歲（1987年5月23日—2005年5月22日期間出生）；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.符合招聘職位相適應(yīng)的資格條件。

上述人員中，屬于2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2023年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；其他人員（包括通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等取得學(xué)歷、學(xué)位的人員）應(yīng)于報(bào)名前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；留學(xué)人員應(yīng)于資格復(fù)審前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。報(bào)考學(xué)歷應(yīng)是國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可的學(xué)歷，具有雙專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生不能以輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)名。

（二）凡有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）規(guī)定不得確定為錄用人選的人員；

2.在各類(lèi)人事考試中曾被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為并尚在禁考期內(nèi)的人員；

3.現(xiàn)役軍人，在全日制普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）；

4.定向培養(yǎng)到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

5.諸暨市行政事業(yè)單位在編在崗人員；

6.不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

具有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中回避情形的人員，不宜報(bào)考相應(yīng)職位。

三、招聘辦法及程序

本次招聘工作采取自愿報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月22日9時(shí)— 5月26日17時(shí)

2.資格初審時(shí)間：2023年5月22日9時(shí)—5月27日12時(shí)

3.報(bào)名網(wǎng)址：人事考試服務(wù)平臺(tái)

http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=2341

4.應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)報(bào)平臺(tái)，完成誠(chéng)信報(bào)考承諾，按崗位要求和系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息和上傳本人近期照片，選擇單位和職位進(jìn)行報(bào)名。

5.每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)職位。僅注冊(cè)不報(bào)職位，視作報(bào)名無(wú)效。應(yīng)聘人員選擇符合條件的職位進(jìn)行報(bào)名后，由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員是否符合職位資格條件進(jìn)行資格初審。

6.通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他職位，未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

7.凡與招聘公告條件不一致或提供虛假資料的，取消其資格，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

8.報(bào)名通過(guò)資格初審人數(shù)不足3人的崗位取消該崗位本次招聘。

（二）下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2023年6月6日9時(shí)—6月10日11時(shí)

通過(guò)資格初審的人員，登錄網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=2341）自行下載打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響本人參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

（三）筆試

筆試時(shí)間：2023年6月10日上午9:00—11:30

筆試滿(mǎn)分為100分，合格分為60分?？荚噧?nèi)容分為綜合基礎(chǔ)知識(shí)（20分）和專(zhuān)業(yè)知識(shí)（80分）。

考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證原件，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

（四）資格復(fù)審

根據(jù)招聘職位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，在筆試合格的考生中從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:10比例確定資格復(fù)審對(duì)象，若筆試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，則一并列入資格復(fù)審對(duì)象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員取得面試資格，并當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)。資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、本人有效期內(nèi)身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；非應(yīng)屆的國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生提供與招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、本人有效期內(nèi)身份證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）等原件及復(fù)印件；留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、本人有效期內(nèi)身份證等原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審開(kāi)始前48小時(shí)以?xún)?nèi)，應(yīng)聘人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審的，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。

筆試成績(jī)、入圍復(fù)審資格名單于2023年6月中旬在“諸暨市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”（http://www.zhuji.gov.cn/，下同）公告。

（五）面試

1.面試采用專(zhuān)業(yè)化面試，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。入圍面試的人員放棄面試資格的，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)?？忌仨毻瑫r(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證原件，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

2.面試內(nèi)容和形式：

聲樂(lè)崗位面試分為自選表演（考生自選聲樂(lè)曲目、鋼琴曲目各一首進(jìn)行表演）、視唱練耳和專(zhuān)業(yè)問(wèn)答三部分。

戲劇創(chuàng)作崗位面試分為命題創(chuàng)作和戲劇作品點(diǎn)評(píng)、專(zhuān)業(yè)問(wèn)答三部分。

樂(lè)隊(duì)演奏員崗位面試分為自選表演（自選鍵笙、嗩吶、大貝司、主胡、揚(yáng)琴、合成器其中一項(xiàng)樂(lè)器，表演一首曲目，自選表演樂(lè)器需自備）、視唱練耳和專(zhuān)業(yè)問(wèn)答三部分。

（六）確定體檢、考察對(duì)象

面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合并計(jì)算總成績(jī)?？偝煽?jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)＝筆試總成績(jī)×30%＋面試成績(jī)×70%。

根據(jù)總成績(jī)（若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前），從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。

（七）體檢、考察

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的，不予錄用。

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。體檢、考察時(shí)間和方式另行通知。

因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)招聘職位空缺的，在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)（若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前）從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）公示、聘用

根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況，確定各職位擬聘用對(duì)象，并通過(guò)諸暨市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用后在本市最低服務(wù)年限為5年。

擬聘用公示結(jié)束后放棄或無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格并記入諸暨市人事考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，2年內(nèi)不得報(bào)考諸暨市文化廣電旅游局事業(yè)單位工作人員。

公示聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺名額不再遞補(bǔ)。

四、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員提交的材料，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、有效。凡惡意報(bào)名或虛假報(bào)名，及有意隱瞞本人真實(shí)情況獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程。

（二）本次招聘有關(guān)信息在“諸暨市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”（http://www.zhuji.gov.cn/）發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行留意，并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘的責(zé)任自負(fù)。

（三）本次招聘全過(guò)程接受有關(guān)部門(mén)和全社會(huì)的監(jiān)督，對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)诠婀贾掌?日內(nèi)向諸暨市文化廣電旅游局書(shū)面提出意見(jiàn), 聯(lián)系電話：0575-88598174（受理咨詢(xún)時(shí)間為工作時(shí)間）。

（四）對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）執(zhí)行。

（五）聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用資格。

附件：

1.2023年諸暨市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘計(jì)劃表.docx

2.2023年諸暨市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx

諸暨市文化廣電旅游局

2023年5月10日