因工作需要，決定面向社會(huì)招聘一批機(jī)關(guān)事業(yè)單位A類編外工作人員（以下簡稱工作人員），招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭和擇優(yōu)原則，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次越城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘編外工作人員126名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和有關(guān)要求等詳見《2023年越城區(qū)第一批機(jī)關(guān)事業(yè)單位A類編外用工公開招聘計(jì)劃表》（見附件）。

二、報(bào)名基本條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員的義務(wù)。

（二）具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件。

（三）具有國家承認(rèn)的國民教育序列學(xué)歷（以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn)），境外取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

（四）年齡35周歲以下（1987年3月22日以后出生），特殊說明的除外。

（五）具有越城區(qū)、柯橋區(qū)、上虞區(qū)三區(qū)戶籍，特殊說明的除外。

（六）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（七）具備本簡章規(guī)定的其他條件等。

三、工作程序

本次招聘工作包括注冊(cè)及報(bào)名、資格初審、下載并打印準(zhǔn)考證、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

（一）注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2023年3月23日9：00-3月30日16：00?！军c(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名入口】應(yīng)聘人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com)，注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不確定應(yīng)聘崗位的，視作報(bào)名無效。

（二）資格初審

時(shí)間：2023年3月23日9：00-3月30日17：00。

資格初審由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審期間，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)及時(shí)查詢初審結(jié)果。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的，可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格審查。

需要通過技能測試的崗位在筆試開展前組織技能測試，技能測試工作由招聘單位及其主管部門組織開展，通過技能測試的考生獲得筆試資格，未通過技能測試考生不進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)或技能測試通過人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。特殊緊缺崗位，經(jīng)區(qū)人力社保局同意，可適當(dāng)降低開考比例。招聘計(jì)劃取消的，該崗位已通過資格初審的應(yīng)聘人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位。

（三）準(zhǔn)考證打印

時(shí)間：2023年4月13日9：00—4月15日9：30

通過資格初審的人員需從浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)下載并打印準(zhǔn)考證。已打印準(zhǔn)考證的，取得筆試資格。逾期未打印準(zhǔn)考證的，視作放棄筆試。

（四）筆試

時(shí)間為2023年4月15日。應(yīng)聘人員必須按照準(zhǔn)考證規(guī)定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求，且同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件參加筆試。

筆試時(shí)間：上午09：00-11：30《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》

筆試主要考察內(nèi)容為時(shí)政、經(jīng)濟(jì)、法律、歷史、人文、常識(shí)等知識(shí)。

筆試成績通過越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（www.sxyc.gov.cn）公布，考生也可在浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com）查詢。

（五）確定體能測評(píng)、面試對(duì)象

根據(jù)各崗位的筆試成績，在合格人員（筆試設(shè)定60分合格線，未達(dá)到合格線的不進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)）中按規(guī)定比例從高分到低分確定體能測評(píng)和面試對(duì)象。

1、招考計(jì)劃2名以下的崗位按1:3確定面試對(duì)象，招考計(jì)劃3名以上的職位按1:2確定面試對(duì)象。

2、需要通過體能測評(píng)的崗位按1:4確定測評(píng)對(duì)象。測評(píng)對(duì)象放棄或不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，不再遞補(bǔ)。體能測評(píng)結(jié)束后，在合格人員中按筆試成績從高分到低分按1:3確定面試對(duì)象（其中招考計(jì)劃3名以上的職位按1:2確定）。

上述1、2中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

（六）資格復(fù)審

面試或體能測評(píng)前，由各招聘單位及其主管部門具體開展資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加體能測評(píng)或面試。

資格復(fù)審在面試前進(jìn)行（具體時(shí)間地點(diǎn)由招聘單位及其主管部門通知）。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)參加資格復(fù)審復(fù)核的視作放棄資格復(fù)審。

因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)?？蛇f補(bǔ)的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)遞補(bǔ)，逾期視作放棄遞補(bǔ)。

參加資格復(fù)審的人員必須提供與招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書（境外取得學(xué)歷學(xué)位的人員應(yīng)提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書）、中國高等教育學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、身份證、戶口本等原件及復(fù)印件，崗位有要求的，還需提供專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、社保證明或單位出具的工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件。面向“退役士兵”崗位，還應(yīng)提供《退役士兵證》原件及復(fù)印件。

若在資格復(fù)審復(fù)核時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的人員，境內(nèi)高校畢業(yè)生需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供書面說明）、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)等相關(guān)材料；境外高校畢業(yè)生需提供入學(xué)證明相關(guān)材料原件及復(fù)印件。該類人員要求在2023年8月31日前取得國家承認(rèn)的國民教育系列學(xué)歷、學(xué)位證書（以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn)），國（境）外畢業(yè)的要求在2023年8月31日前取得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。

（七）面試

應(yīng)聘人員按面試通知書載明的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。未準(zhǔn)時(shí)到達(dá)規(guī)定地點(diǎn)或不能及時(shí)提供面試通知書和有效身份證件的，視作自動(dòng)放棄面試，由此產(chǎn)生的減員不遞補(bǔ)。

面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試共設(shè)3道試題，每位考生思考和答題時(shí)間共12分鐘。

面試總分為100分，60分以上合格，不足60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，當(dāng)天現(xiàn)場公布考試成績?？荚嚦煽儯焦P試成績×40%＋面試成績×60%，且考試成績相等時(shí)，以面試成績高的排位在前。

（八）體檢與考察

體檢對(duì)象根據(jù)考試成績從高到低的排序，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定。體檢參照浙江省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，考察標(biāo)準(zhǔn)可參考公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定。

因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（九）公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，在越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（www.sxyc.gov.cn）進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料或在擬聘用對(duì)象公示前放棄聘用資格的，按總成績從高分到低分在相應(yīng)職位面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

被聘用人員收到錄用通知后，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的取消聘用資格。

聘用工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。

四、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員有下列行為之一的，應(yīng)取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

1、報(bào)名材料或信息不實(shí)，惡意注冊(cè)報(bào)名信息或通過偽造、涂改證件等不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，擾亂報(bào)名秩序和招聘工作安排的；

2、在公開招聘考試中違反人事考試紀(jì)律的；

3、在考察過程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實(shí)，妨礙考察工作正常進(jìn)行或影響考察結(jié)論的；

4、故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊，或通過請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等方式進(jìn)行作弊，影響體檢結(jié)論的；

5、攻擊公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站或網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，擾亂公開招聘秩序的；

6、招聘結(jié)果公布后，為達(dá)到個(gè)人目的，造謠誹謗，惡意舉報(bào)他人，造成惡劣影響的；

7、有其它嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)和違法行為的。

（二）報(bào)考的專業(yè)是指與學(xué)歷證書相一致的專業(yè)。全日制普通高校畢業(yè)生如果以第二專業(yè)報(bào)名的，其第二專業(yè)須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證，資格復(fù)審復(fù)核時(shí)須提供中國高等教育學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。各高校自定義的第二專業(yè)(輔修專業(yè))未取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。報(bào)考的學(xué)位是指與招聘崗位要求專業(yè)相一致的學(xué)位。招聘崗位要求專業(yè)未獲得配套學(xué)位證書的，不得以其他專業(yè)獲得的學(xué)位證書來替代報(bào)名。

（三）有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，需提供社保證明及工作單位人事（人力資源）部門出具的工作經(jīng)歷證明；有基層工作經(jīng)歷要求的崗位，提供社保證明即可。工作經(jīng)歷指全日制工作的經(jīng)歷，畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等經(jīng)歷不作工作經(jīng)歷計(jì)算，工作經(jīng)歷計(jì)算到2023年3月22日止。

（四）成人教育學(xué)歷證書和專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)（職）業(yè)資格等證書取得的截止時(shí)間為2023年3月22日。

（五）非2023屆畢業(yè)的全日制在校生不能以已取得的其他學(xué)歷報(bào)考；現(xiàn)役軍人不得報(bào)考。

（六）考生需完成全部考試科目，否則視為自動(dòng)放棄資格。

（七）要求為“**以上”的，均含**，即**及以上；“**以下”也同理。

（八）招聘等相關(guān)信息可在越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（www.sxyc.gov.cn）查詢。

（九）戶籍以2023年3月22日前戶籍所在地為準(zhǔn)。

（十）越城區(qū)已在編編外用工不得報(bào)考。

（十一）資格審查將貫穿公開招聘的全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)資格不符，取消應(yīng)聘資格。

（十二）資格條件及專業(yè)設(shè)定等請(qǐng)咨詢各招聘單位及其主管部門，咨詢電話見招聘計(jì)劃表。

（十三）工資福利待遇按照越城區(qū)編外用工管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，未盡事宜可咨詢各招聘單位及其主管部門。

（十四）政策咨詢電話：0575-88307788。

（十五）紀(jì)檢監(jiān)督電話：0575-88317003。

附件：1.《2023年越城區(qū)第一批機(jī)關(guān)事業(yè)單位A類編外用工公開招聘計(jì)劃表》

紹興市越城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2023年3月22日