本次公開招考報名全部采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。

 

　　時間：2022年5月2日9：00－5月6日17：00。

 

　　網(wǎng)址：浙江省通用招聘網(wǎng)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）

 

　　應(yīng)聘人員上網(wǎng)注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名，每人只限報考其中一個崗位。僅注冊未選擇報考崗位或更改個人信息后未重新選擇報考崗位的均視為無效報名，逾期將不再受理注冊及報名。

 

　?。ㄈ┵Y格初審

 

　　時間：2022年5月3日9：00－5月7日17：00。

 

　　應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的（2022年5月2日9：00－5月6日17：00），可再次報名并接受資格審查。

 

　　資格初審工作由各用人單位（主管部門）負責(zé)。

 

　　報名與資格初審?fù)竭M行，通過資格初審的不能再報其他崗位；未通過資格初審的，可在報名時間內(nèi)再次報名并接受資格初審。受應(yīng)聘人數(shù)等因素影響，資格初審工作不能確保在網(wǎng)上報名時間內(nèi)完成，請務(wù)必慎重對待，如實填報，盡量提前報名。

 

　?。ㄋ模┚W(wǎng)上繳費

 

　　時間：2022年5月4日9：00－5月8日17：00。

 

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）辦理網(wǎng)上繳費?？荚囐M用100元（根據(jù)浙價費[2018]21號文件規(guī)定，公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘人員考試，考試費標(biāo)準(zhǔn)為每人每科50元）。未按時繳費確認的，視為放棄報名資格。

 

　　應(yīng)聘人員屬低保戶的，請在報名平臺的“所報考職位要求的其他情況”欄內(nèi)注明“低保”，并在5月7日17:00前將本人有效期內(nèi)第二代身份證(正、反兩面)及所在縣級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明照片發(fā)到指定郵箱（qzcssgk＠163.com），郵件名為“低保+姓名+報考崗位”。此類對象網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^后先不繳費，經(jīng)審核后免除其考試費，若5月8日12:00時登陸報名平臺查詢?yōu)?ldquo;未繳費”狀態(tài)，請及時聯(lián)系常山縣人力社保局，聯(lián)系電話：0570-5021874。

 

　?。ㄎ澹┕己藴p崗位

 

　　按照（常政辦發(fā)[2009]59號）文件精神，同一崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招考崗位人數(shù)的3倍。各崗位繳費確認人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消招考計劃。招考計劃取消的，應(yīng)聘該計劃人員可自接到取消計劃通知起24小時內(nèi)進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考務(wù)費。

 

　?。┫螺d并打印準(zhǔn)考證

 

　　時間：2022年5月27日9:00—5月29日17:00。

 

　　已完成繳費人員可登錄浙江省通用招聘網(wǎng)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）下載打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證明確的要求參加考試。

 

　　五、筆試科目及時間

 

　　筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩門，每個科目滿分均為100分?！堵殬I(yè)能力傾向測驗》主要測查應(yīng)考人員從事事業(yè)單位工作的潛能。測查內(nèi)容包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等五個部分?！毒C合應(yīng)用能力》主要測查應(yīng)考人員的閱讀理解能力、歸納概括能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、解決問題能力和文字綜合能力等。

 

　　本次考試不另行發(fā)布考試大綱。

 

　　筆試時間初定為2022年5月29日上午，9：00—10：00《職業(yè)能力傾向測驗》，10：00—12：00《綜合應(yīng)用能力》。報考人員須同時攜帶準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)第二代身份證，按規(guī)定時間和地點參加考試。

 

　　筆試成績在筆試后15天左右通過常山縣政府網(wǎng)(http://www.zjcs.gov.cn)公布。

 

　　六、現(xiàn)場資格復(fù)審

 

　　根據(jù)各招考崗位應(yīng)聘人員筆試成績，從高分到低分按規(guī)定比例確定參加資格復(fù)審對象，按1：3比例確定參加資格復(fù)審對象。入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定參加資格復(fù)審對象。缺考、筆試成績?yōu)榱惴只蛟诳荚囍杏羞`紀違規(guī)行為被取消成績者，不得入圍資格復(fù)審。

 

　　資格復(fù)審開始前48小時內(nèi)，相關(guān)人員確認不參加資格復(fù)審的，相關(guān)崗位不再遞補。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試，相關(guān)崗位不再遞補。

 

　　本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，相關(guān)崗位不再遞補。

 

　　1.資格復(fù)審時間、地點另行通知。

 

　　2.所需材料：

 

　?。?）《2022年常山縣部分事業(yè)單位招考錄用工作人員資格審核表》

 

　?。?）身份證（原件及復(fù)印件）

 

　?。?）戶口簿（原件及復(fù)印件）

 

　?。?）學(xué)歷學(xué)位證書（原件及復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)）；2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生如暫未拿到學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明；國（境）外高校的畢業(yè)生應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位證書）

 

　?。?）一寸免冠近照2張

 

　?。?）崗位所需的其他材料，如：專業(yè)技術(shù)資格證書（原件及復(fù)印件）、執(zhí)（職）業(yè)資格證書（原件及復(fù)印件）、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷證明、委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明等。殘疾人還應(yīng)提供殘疾證原件及復(fù)印件。

 

　　由各用人單位（主管部門）根據(jù)報名者提供的資料進行資格復(fù)審，學(xué)歷證書全部通過學(xué)信網(wǎng)進行查詢核實，并對符合招考條件的留下相關(guān)信息和資料。

 

　　報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經(jīng)查實，一律取消錄用資格。

 

　　七、面試

 

　　通過資格復(fù)審入圍面試人員，按面試通知單載明的時間、地點和要求準(zhǔn)時參加面試。未準(zhǔn)時到達規(guī)定地點或不能及時提供面試通知單和有效期內(nèi)的身份證參加面試的，視作自動放棄面試，相關(guān)崗位不再遞補。

 

　　面試主要測試應(yīng)試者的口頭表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察。

 

　　八、體檢

 

　　按應(yīng)聘人員筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算總成績，總成績按四舍五入法，保留2位小數(shù)，計算公式為：總成績=筆試成績/2*40%+面試成績*60%。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，筆試總成績再相等的，以《職業(yè)能力傾向測驗》成績高的排位在前，如遇再相等的，可進行加試。

 

　　根據(jù)總成績，從高分到低分按1：1比例確定體檢對象，體檢階段出現(xiàn)空缺，可在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

 

　　體檢實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

 

　　應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

 

　　九、考察

 

　　在體檢合格人員中按招考崗位計劃數(shù)從高分到低分按1：1比例確定考察對象，考察工作由用人單位（主管部門）組織實施。

 

　　考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行，考察階段出現(xiàn)空缺，可在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　十、公示、錄用

 

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察等規(guī)定程序，按照綜合分從高到低擇優(yōu)聘用的原則確定擬錄用名單，并向社會公示7個工作日。公示無異議后，報經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，統(tǒng)一分配到相關(guān)事業(yè)單位，簽訂聘用合同，人事關(guān)系由用人單位委托縣人才和就業(yè)管理中心代理。工資福利待遇按現(xiàn)行有關(guān)政策執(zhí)行。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

 

　　被聘用人員不按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)和簽訂聘用合同的，無正當(dāng)理由逾期不報到的，取消聘用資格；2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、2022年畢業(yè)的統(tǒng)招非全日制研究生，憑畢業(yè)(學(xué)位)證書辦理聘用手續(xù)，不能在2022年9月30日前取得報考職位規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書的，取消聘用資格。

 

　　新聘用人員一經(jīng)聘用后須在本縣服務(wù)滿五年。

 

　　十一、注意事項

 

　　1.本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。在整個招聘過程中，要嚴肅考風(fēng)考紀，杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象。報考人員資格審核貫穿整個招聘環(huán)節(jié)。對違反公開招聘規(guī)定、弄虛作假的報考人員，一經(jīng)查實，即取消其考試資格。對違反工作紀律的工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責(zé)任。

 

　　2.各崗位所列的學(xué)歷專業(yè)范圍由用人單位（主管部門）根據(jù)招聘崗位特點參照2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄進行設(shè)定。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè)，并以用人單位（主管部門）審核意見為準(zhǔn)。對報考崗位、學(xué)歷、所需專業(yè)要求以及其他要求等信息需要咨詢時，請報考人員直接與招聘單位聯(lián)系。對報考崗位專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時，請應(yīng)聘人員直接與各用人單位（主管部門）聯(lián)系，咨詢電話詳見附表。對資格審核有異議的，可向縣人力社保局事業(yè)科反映。政策咨詢電話：0570-5021874，0570-5018780。

 

　　3.對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

 

　　4.本次常山縣部分事業(yè)單位公開招聘相關(guān)信息均只在常山縣政府網(wǎng)(http://www.zjcs.gov.cn)上公布，請隨時關(guān)注，均不另行電話或短信通知。

 

　　5.在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。

 

　　常山縣人力資源和社會保障局

 

　　2022年4月25日