2022年衢州市衢江區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘流調(diào)溯源崗位人員公告
為滿足疫情防控實戰(zhàn)化需要，增強專業(yè)技術(shù)隊伍力量，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘流調(diào)溯源崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
此次招聘計劃共4人，具體崗位、報考資格條件詳見詳見附件1。
二、招聘的范圍、對象和條件
1.具有中華人民共和國國籍的人員，戶籍不限。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考（事業(yè)單位招聘）考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為公務(wù)員（事業(yè)單位工作人員）的其他情形的人員，不得報考。
3.現(xiàn)為衢江區(qū)事業(yè)單位聘用的在編人員、其他地區(qū)的委培生（定向生），在報名、網(wǎng)上資格初審期間，須取得所在單位及其主管部門同意報考的書面證明，否則不能報考。衢江區(qū)委培生（定向生）不能報考。
4.按照崗位設(shè)置政策規(guī)定，應(yīng)聘相應(yīng)崗位的人員，若不愿高職低聘或轉(zhuǎn)聘的，不得報考；不愿在首次聘用崗位服務(wù)5年以上的，不得報考。
5.應(yīng)聘人員不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。
6.符合招聘崗位所需的其他資格條件（詳見附件）。
本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷的計算統(tǒng)一截止到2022年3月17日。35周歲及以下為1986年3月17日后出生，45周歲及以下為1976年3月17日后出生。具有疾病控制、公共衛(wèi)生專業(yè)高級及以上專業(yè)技術(shù)任職資格的，年齡放寬至45周歲。
三、招聘程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、聘前公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行招聘。
（一）發(fā)布招聘信息
發(fā)布公告之日起，衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局通過衢江區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.qjq.gov.cn，查詢途徑：點擊進入衢江區(qū)政府網(wǎng)——點擊“公告公示”進入專題網(wǎng)頁）及時向社會發(fā)布招聘信息。
本次招聘過程相關(guān)信息一般只在上述公告發(fā)布平臺公布，不再另行電話或短信通知。請報考者及時關(guān)注上述公告發(fā)布平臺發(fā)布的通知信息和公布事項。
（二）報名方式和程序
本次招聘采用網(wǎng)上郵箱報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。
1.報名
報名時間：2022年3月9日9:00--3月17日17:00。
請有意向報考者將報名材料掃描為電子版，打包壓縮并命名為“報考崗位-姓名”后發(fā)送至電子郵箱：13120657@qq.com，報名材料電子版須清晰可辨，規(guī)范完整。每位報考人員只限報考一個崗位，填報的信息資料須真實可靠，如有弄虛作假、信息不實，經(jīng)查實一律取消考試或聘用資格，并記入誠信檔案庫。在此期間，招聘單位將同步進行資格初審，逾期不再受理報名。
報名材料：
（1）2022年衢州市衢江區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘流調(diào)溯源崗位人員報名表（一寸免冠近照電子版附在報名表上，附件2）；
（2）有效二代身份證正反面；
（3）戶口簿（首頁和本人頁）；
（4）學(xué)歷證書（2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書的，可提供學(xué)校發(fā)放的普通高等院校畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》和《就業(yè)推薦書》）；以研究生學(xué)歷報考的還應(yīng)同時提供學(xué)位證書；留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認證書；
（5）崗位所需的其他材料，如：專業(yè)技術(shù)任職資格證書、醫(yī)師資格證書和執(zhí)業(yè)證書；
（6）單位同意報考的書面證明（附件3）。
按照崗位設(shè)置相關(guān)政策規(guī)定，對具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)任職資格的人員，進入單位后應(yīng)根據(jù)單位崗位情況進行聘任，若不愿高職低聘的，不得參加報考。
通過資格初審的報名人員（以下簡稱“報名人員”）不足招聘計劃數(shù)2倍的崗位，按招考計劃數(shù)1：2的比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃。核減計劃將在衢江區(qū)政府網(wǎng)“公告公示”欄公布。
（三）筆試
招聘計劃與報名人數(shù)達1：5以上的崗位原則上須經(jīng)資格初審后進行筆試，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試人員名單。筆試采用閉卷形式?？荚噧?nèi)容為專業(yè)知識，滿分為100分。
筆試時間、地點另行通知。
（四）資格復(fù)審
1.招聘計劃與報名人數(shù)在1：5以下的崗位，報名人員均確定參加資格復(fù)審對象。若組織筆試，筆試合格人員中，按招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分按1：3的比例確定參加資格復(fù)審對象。
2.資格復(fù)審時間、地點及所需材料另行通知。
3.未按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格復(fù)審或現(xiàn)場資格復(fù)審不合格的，不得參加面試，相關(guān)崗位不再遞補。資格復(fù)審合格者，參加面試。具有特殊情形的，由本人申請，經(jīng)衢江區(qū)衛(wèi)生健康局同意后，可委托他人代為參加現(xiàn)場資格復(fù)審。
（五）面試
面試工作由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局組織實施。具體時間、地點和要求詳見面試通知書。未按規(guī)定時間、地點參加面試的，視作自動放棄面試資格，相關(guān)崗位不再遞補。
面試成績滿分為100分，面試合格分為60分，面試不合格者，不得列為體檢、考核對象。
面試時間、地點另行通知。
（六）體檢
1.根據(jù)招聘計劃，開展筆試的崗位按考生筆試、面試成績各占50%的比例折合成總成績（計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前），按招考崗位計劃數(shù)，從高分到低分按1:1比例確定體檢對象。未參加筆試崗位按面試成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象。體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。色盲、色弱等色覺異常人員體檢不合格。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。
2.報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄聘用資格。
3.報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補。
4.體檢工作由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局組織實施。
（七）考核
1.體檢合格人員根據(jù)招考職位計劃數(shù)從高分到低分按1:1比例確定考核對象?？己斯ぷ饔舍榻瓍^(qū)衛(wèi)生健康局會同相關(guān)單位按有關(guān)程序組織實施，參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行。
2.應(yīng)聘人員放棄考核資格或考核結(jié)論為不宜聘用的，取消其聘用資格，相關(guān)崗位可依次遞補。
（八）公示、聘用
對經(jīng)考試、體檢、考核擇優(yōu)確定的擬聘用人員，在衢江區(qū)政府門戶網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同；對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
未在規(guī)定期限內(nèi)到崗工作或到崗后不服從單位安排的人員，取消聘用資格。2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，不能在2022年9月30日前提供報考職位規(guī)定的畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，取消聘用資格。有上述取消聘用資格情況，不再遞補。擬聘用人員名單公布后至辦理聘用報到手續(xù)期間，未經(jīng)招考單位
新聘用人員實行聘用制，與事業(yè)單位簽訂聘用合同。聘用人員見習(xí)（試用）期滿后至少在聘用崗位服務(wù)5年（不含規(guī)范化培訓(xùn)時間），未滿服務(wù)期限的不得申請調(diào)動或參加選聘，違約應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體違約責(zé)任在聘用合同中約定。
符合政策規(guī)定可計算連續(xù)工齡6個月以上的人員，實行6個月的試用期，其他人員實行1年的試用期（見習(xí)期）。見習(xí)期（試用期）滿考核不合格的，取消聘用資格。見習(xí)期（試用期）人員管理參照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈新錄用公務(wù)員試用期管理辦法（試行）〉的通知》（浙人社發(fā)〔2011〕240號）執(zhí)行。
四、其他有關(guān)事項
1.應(yīng)聘人員資格審核貫穿整個招聘環(huán)節(jié)。因此，應(yīng)聘人員提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，或以錄取資格作交易的，取消聘用資格。
2.本次招聘考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
3.本次招聘工作，衢江區(qū)各部門（單位）不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定考試的參考復(fù)習(xí)用書（資料）。社會上如出現(xiàn)任何以衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘單位及組織方無關(guān)。
4.專業(yè)要求審查辦法。本次衢江區(qū)各招聘崗位所列的專業(yè)要求由招聘單位根據(jù)招聘崗位所需的素質(zhì)和能力，參照教育部、2021年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄等相關(guān)專業(yè)目錄進行設(shè)定和資格審查。對報考專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件及其他報考所須條件等要求需要咨詢時，應(yīng)聘人員可在工作日上班時間（8:30-12:00、14:00-17：30）直接與招聘單位聯(lián)系，衢江區(qū)疾病預(yù)防控制中心：0570-3670113。對招聘單位審核有異議的，可向衢江區(qū)衛(wèi)生健康局反映，聯(lián)系電話：0570-3838912。
5.本次招聘由區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組負責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0570-3838890。
6.在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。
7.本公告未盡事宜由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局共同解釋。
衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康局
衢州市衢江區(qū)人力資源和社會保障局
2022年3月8日
附件1：2022年衢州市衢江區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘流調(diào)溯源崗位人員計劃表.xls
附件2：2022年衢州市衢江區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘流調(diào)溯源崗位人員報名表.docx
