招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、面試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過(guò)資格審核、面試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員。
招聘崗位
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人數(shù)
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專業(yè)及學(xué)歷要求
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招聘
范圍
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其他要求
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文員
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1
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文秘類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷
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寧波大市范圍內(nèi)戶籍;40周歲及以下
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能熟練操作計(jì)算機(jī)及各類辦公軟件,有良好的溝通能力和協(xié)作精神,身心健康,能吃苦耐勞,具有較好的文字功底。
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駕駛員
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1
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專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷
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寧波大市范圍內(nèi)戶籍;男性;35周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證,具有5年以上駕齡,三年內(nèi)無(wú)重大以上交通責(zé)任事故、無(wú)違法滿分記錄、無(wú)交通肇事犯罪、無(wú)危險(xiǎn)駕駛犯罪記錄,無(wú)飲酒后駕駛記錄、無(wú)吸毒或者暴力犯罪、無(wú)超員20%和超速50%違法記錄、無(wú)一個(gè)記分周期內(nèi)三次以上超速違法記錄。未受過(guò)刑事處罰、無(wú)其他不良記錄。身心健康,能吃苦耐勞,有良好的溝通能力和協(xié)作精神。
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三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2024年9月19日--9月28日
應(yīng)聘人員下載并準(zhǔn)確填寫(xiě)《寧波市數(shù)據(jù)局招聘編外工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件),同時(shí)附身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、戶口本等相關(guān)資料掃描件,近期1寸正面免冠彩色照片電子版,駕駛員崗位需同時(shí)提供駕駛證、招聘要求所述的無(wú)違法記錄。上述材料打包壓縮后(文件名:姓名+報(bào)名資料)發(fā)送到指定郵箱進(jìn)行報(bào)名。
(二)資格審核:由招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,經(jīng)初步資格審核后,組織符合條件的應(yīng)聘人員參加面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)面試:面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析解決問(wèn)題能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性、求實(shí)精神及崗位所需專業(yè)相關(guān)知識(shí)等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作本人自動(dòng)放棄本次招聘考試資格。因放棄面試而空缺的面試名額,不予遞補(bǔ)。
(四)體檢與考察:在面試合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象。入圍體檢對(duì)象在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。體檢結(jié)束后,將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察??疾觳缓细裾咛蕴?。因體檢或考察不合格等原因而空缺的名額,在面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用:擬聘人選公示5個(gè)工作日,無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員的人事關(guān)系由第三方代理,用工方式為勞務(wù)派遣,薪酬待遇按照按寧波市財(cái)政局核定的機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員所填信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假材料的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。
(二)本公告及其他未盡事宜由寧波市數(shù)據(jù)局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:葛老師,咨詢電話:89183435;郵箱:308160764@qq.com。