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寧波公務(wù)員考試
浙江寧波慈溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)療健康集團(tuán)(慈溪市周巷鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)招聘公告
http://3269787.com       2024-08-19      來(lái)源:慈溪市人才網(wǎng)
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慈溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)療健康集團(tuán)(慈溪市周巷鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)公開(kāi)招聘派遣制工作人員公告

 

因工作需要,慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外用工2名,派遣至慈溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)療健康集團(tuán)(慈溪市周巷鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)工作,納入市編外聘用人員管理,工資待遇按照市編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘崗位和指標(biāo)
 
公共衛(wèi)生員2名
 
二、報(bào)考條件
 
1、思想政治素質(zhì)好,熱心公益事業(yè),能服從上級(jí)工作安排;
 
2、年齡要求35周歲以下(1989年8月19日以后出生),慈溪戶(hù)籍;
 
3、身體健康,儀表端正;
 
4、無(wú)違法犯罪記錄和不良行為記錄;
 
5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)初級(jí)士及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格。
 
三、招聘程序
 
(一)報(bào)名
 
1、報(bào)名時(shí)間:2024年8月26日—8月27日上午7:40-11:00,下午13:40-16:45。
 
2、報(bào)名地點(diǎn):慈溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)療健康集團(tuán)(慈溪市周巷鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)行政六樓人事科607辦公室(具體地址:慈溪市周巷鎮(zhèn)周西公路51-139號(hào))。
 
3、報(bào)名時(shí)須隨帶以下材料的原件及復(fù)印件:本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)及執(zhí)業(yè)證書(shū)(或?qū)I(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格證明)等,同時(shí)提交貼有近期一寸免冠照片的報(bào)名表(見(jiàn)附件1)。
 
4、本次招聘為緊缺崗位,若報(bào)名并通過(guò)審核的人數(shù)不足崗位指標(biāo)數(shù)3倍時(shí),按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入考試程序。
 
(二)考試
 
1、考試采用筆試與面試相結(jié)合的形式,各占50%。筆試及面試均采用100分制,合格分為60分。筆試以專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)為主,在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的次序,按招聘指標(biāo)數(shù)的三倍確定面試對(duì)象(限額內(nèi)末位并列的同時(shí)入圍,不足的按實(shí)際人數(shù))。面試以考查應(yīng)考人員言語(yǔ)表達(dá)、分析解決問(wèn)題的能力為主,采用問(wèn)答形式。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的名額,不再遞補(bǔ)。根據(jù)折合總分高低排序等額確定體檢對(duì)象,總分相同時(shí),按筆試成績(jī)得分高者列前。
 
2、考試時(shí)間地點(diǎn):另行通知。
 
(三)體檢
 
體檢由慈溪市第三人民醫(yī)院醫(yī)療健康集團(tuán)(慈溪市周巷鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視作放棄,因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額在面試合格人員中按總成績(jī)高低排序進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
(四)考察
 
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,不符合招聘要求的考察結(jié)果為不合格。放棄考察或考察不合格的,在面試合格人員中按總成績(jī)高低排序遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察。
 
(五)公示
 
考察合格人員為擬聘用人員,在慈溪人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日,無(wú)異議后予以聘用。
 
(六)聘用及管理
 
錄用人員與慈溪市上林人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,未在規(guī)定時(shí)間簽訂勞動(dòng)用合同的或不能按時(shí)來(lái)報(bào)到的,取消聘用資格。試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格,按規(guī)定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。
 
四、其他事項(xiàng)
 
1、提交材料不全者,視為報(bào)名無(wú)效。未被錄用者,材料代為保管,恕不退還。
 
2、報(bào)考人員所填聯(lián)系方式請(qǐng)保持暢通,如因聯(lián)系方式錯(cuò)誤或無(wú)法接通導(dǎo)致未能及時(shí)傳達(dá)筆考、面試等通知的,視為放棄。
 
工作日咨詢(xún)電話(huà):0574-63320939(上午7:30-11:00,下午13:30-17:00)聯(lián)系人:陳女士、馬女士
 
 
慈溪市上林人才服務(wù)有限公司
 
2024年8月19日


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