寧波公務(wù)員考試
2024年浙江寧波慈溪市面向優(yōu)秀城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記招聘公告
http://3269787.com 2024-08-08 來源：慈溪市人民政府
慈溪市2024年面向優(yōu)秀城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為認真貫徹落實上級通知精神，決定面向本市（不含崇壽鎮(zhèn)、庵東鎮(zhèn)）優(yōu)秀城鄉(xiāng)社區(qū)（包括城市社區(qū)和行政村建制的農(nóng)村社區(qū)）黨組織書記公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
二、招聘計劃
本次計劃公開招聘鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員3名。
三、招聘條件及對象
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
2.政治過硬、能力突出、業(yè)績優(yōu)秀；
3.現(xiàn)任本市（不含崇壽鎮(zhèn)、庵東鎮(zhèn)）城鄉(xiāng)社區(qū)（包括城市社區(qū)和行政村建制的農(nóng)村社區(qū)）黨組織書記；
4.具有國家承認的大專及以上學歷，農(nóng)村社區(qū)黨組織書記放寬至中?；蚋咧?；
5.身體健康，且具有適應(yīng)崗位要求的其他條件（詳見招聘對象）。
（二）招聘對象
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單位 |
崗位 |
招聘范圍 |
招聘人數(shù) |
年齡要求 |
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鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位 |
崗位1 |
連續(xù)任社區(qū)正職滿兩屆或連續(xù)任社區(qū)正職滿10年的優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記，且在擔任社區(qū)黨組織書記期間獲得過一項指定目錄內(nèi)的榮譽。 |
1 |
法定勞動年齡段內(nèi)（即男性1964年8月7日以后出生，女性1974年8月7日以后出生） |
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崗位2 |
連續(xù)任社區(qū)正職滿5年的優(yōu)秀城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記，且在擔任社區(qū)黨組織書記期間獲得過一項指定目錄內(nèi)的榮譽。 |
2 |
50周歲以下（即1974年8月7日以后出生） |
注：任職時間計算至2024年8月7日，具體榮譽目錄詳見附件1。城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記曾受黨紀政紀處分的，除符合容錯免責情形外，其任社區(qū)正職年限，從黨紀政紀處分影響期滿后重新計算。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論或正在接受審計機關(guān)審計的；
2.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分、行政處罰等影響期未滿或者期滿影響使用的；
3.法律法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序
（一）報名、推薦
報名采取組織推薦的方式進行。
報名時間：2024年8月19日9:00至16:00。
報名地點：慈溪市行政中心13樓景觀會議室
報名需提交資料：（1）《慈溪市面向優(yōu)秀城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》1份（附件3）；（2）有效居民身份證原件及復印件1份；（3）相關(guān)學歷證書原件及復印件1份；（4）鎮(zhèn)（街道）黨（工）委蓋章的任職文件1份；（5）在擔任城鄉(xiāng)社區(qū)黨組織書記期間獲得過的榮譽資料（榮譽證書或表彰文件）原件及復印件1份；（6）鎮(zhèn)（街道）黨（工）委蓋章的量化考核賦分表1份；（7）提供其他符合崗位要求的相關(guān)資料1份。
符合條件的報名人員向鎮(zhèn)（街道）黨（工）委提出報名申請，每位報考人員只可報考一個崗位，多報無效。鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核同意后，逐一進行量化考核賦分，對報名人員資格進行初審把關(guān)。
在本公告規(guī)定時間內(nèi)，各鎮(zhèn)（街道）黨（工）委將初審合格人員報名資料交市委組織部、市人力社保局進行資格復審。
（二）考核、面試
崗位1采取量化考核賦分的方式進行，按百分制計算，量化考核賦分不足80分的淘汰。
崗位2采取量化考核賦分加面試的方式進行，量化考核賦分和面試各占總成績的50%，各按百分制計，量化考核賦分或面試不足60分的淘汰。具體量化考核賦分表詳見附件2。
對通過政審復審人員進行量化考核賦分，賦分結(jié)果在慈溪市人民政府網(wǎng)站（http://www.cixi.gov.cn/，站群導航-市人社局）公示。
崗位2人員由市里統(tǒng)一組織面試，資格復審合格人員由市里電話通知領(lǐng)取面試準考證。報考人員憑本人有效居民身份證原件到通知地點領(lǐng)取面試準考證，若請人代領(lǐng)面試準考證的，須憑報考人員身份證原件和領(lǐng)取人的身份證原件領(lǐng)取。
面試主要測試報考者村社基層工作的綜合知識以及口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。
崗位1人員總成績由量化考核賦分確定。崗位2人員總成績由量化考核賦分成績的50%與面試成績的50%計算合成，即總成績=量化考核賦分成績×50%+面試成績×50%，若總成績相等則以量化考核賦分成績高者排位在前，如量化考核賦分成績?nèi)圆⒘校瑒t增加客觀題測試后得分高者排位在前。
（三）體檢、考察
各招聘崗位，均在總成績高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。
體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。
考察在體檢合格人員中進行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)?？疾斐绦騾⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。
因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在總成績合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示、聘用
擬聘用人員名單在慈溪市人民政府網(wǎng)站上進行公示，時間不少于七個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響招聘的，按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額可在總成績合格人員中按規(guī)定程序予以遞補；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
截至擬聘用公示結(jié)束之日，以后因故造成招聘崗位計劃空缺的不再遞補。擬聘用人員接到報到通知后，無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。
五、其他事項
（一）報考人員在初審、復審中提交的信息材料應(yīng)當真實、準確、有效，報名信息審核貫穿本次招聘工作全程。凡提供虛假信息材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。對偽造、涂改證件或以其他不正當手段獲取考試資格的，以及存在其他考試違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，并視情追究相關(guān)人員責任。
（二）擬聘用人員統(tǒng)一納入鎮(zhèn)（街道）管理，簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，繼續(xù)在城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)至少滿5年。聘用人員的崗位聘任及崗位等級的核準，按我市現(xiàn)行事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）根據(jù)規(guī)定，擬聘用人員入職后不得持有非上市公司（含村股份經(jīng)濟合作社）股份，不得參與營利性經(jīng)營活動，擔任企業(yè)法人的應(yīng)當變更，同時凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)，逾期未辦理的，解除聘用合同。
（四）我市人力社保部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我市人力社保部門無關(guān)。
政策咨詢電話：0574-89591314、63938128。
監(jiān)督電話：0574-89591414。
上述電話請在工作日聯(lián)系（聯(lián)系時間段為上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。
中共慈溪市委組織部
慈溪市人力資源和社會保障局
2024年8月7日
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