2022年縉云縣公安局公開招聘警務輔助人員公告
為進一步充實我縣輔警隊伍，充分發(fā)揮輔警的輔助作用。經(jīng)研究決定，縉云縣公安局面向社會公開招聘警務輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
縉云縣公安局面向社會公開招聘警務輔助人員60名，具體的招考對象、崗位、人數(shù)等詳見《2022年縉云縣公安局公開招聘警務輔助人員崗位計劃表》（附件1），也可登錄縉云縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.jinyun.gov.cn/）查詢（公告中“網(wǎng)上”即指該網(wǎng)站）。
二、招聘條件
1.擁護憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正。
2.具有縉云縣戶籍（以2022年6月26日戶口所在地為準）或縉云縣生源；年齡為18至35周歲（1986年6月26日至2004年6月26日期間出生），駕駛員崗位年齡放寬至45周歲（1976年6月26日至2004年6月26日期間出生）。五官端正、個體形象好，女生身高158cm及以上，男生身高168cm及以上（駕駛員崗位身高不做要求）。
3.具有大專及以上文化程度，其中部隊退役士兵、烈士、公安英模、因公犧牲和一至四級傷殘民警以及因工（公）死亡和一至四級傷殘警務輔助人員的配偶、子女（無配偶子女的可為同胞兄弟姐妹）、駕駛員崗位學歷放寬至中?；蚋咧屑耙陨蠈W歷。
4.有以下情形之一的，不得招聘為輔警：
（1）本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
（2）本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
（3）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
（4）編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
（5）曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
（6）曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
（7）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)資格證書的；
（8）被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的；
（9）從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
（10）有較為嚴重個人不良信用記錄的；
（11）其他不適宜從事警務輔助工作的。
三、招聘程序
（一）現(xiàn)場報名及資格審查
報名時間：2022年6月26日--2022年6月27日
（上午：9:00--12:00 下午：14:30--17:00）
報名地點：縉云縣公安局大樓一樓接待廳。
報名人員需攜帶以下材料：
1、《縉云縣公安局招聘警務輔助人員報名表》（請考生自行到網(wǎng)上下載附件2并填寫）；
2、戶口簿（首頁及印有本人戶口信息的頁面）原件及復印件1份；
3、本人身份證原件及復印件3份；
4、最高學歷畢業(yè)證書原件及復印件1份（2022年應屆畢業(yè)生須提供全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表原件及復印件）；
5、獲獎證書原件及復印件1份；
6、近期一寸彩色免冠照片4張；
7、退伍軍人或報考駕駛員崗位等特殊技能的人員同時提供相關(guān)證明原件及復印件1份。
(二)體能測試
資格審核合格的人員，現(xiàn)場領取《體能測試通知書》。體能測試時間地點詳見《體能測試通知書》，考生不按規(guī)定時間和地點參加體能測試的，視作放棄資格。
體能測試科目為：100米跑、1000米跑（女800米跑）、立定跳遠等3個項目，每個項目滿分100分（標準為麗水市公安機關(guān)警務輔助人員體能達標標準），總分180分為合格分，體能測試合格者進入筆試環(huán)節(jié)。體能測試成績占考試總成績的20%。
體能測試合格考生領取《筆試準考證》、駕駛員崗位領取《技能測試通知書》時間另行通知。
（三）筆試
筆試科目為《綜合基礎知識》一門，考試范圍為《公安機關(guān)警務輔助人員招錄輔導教材》、《公安機關(guān)警務輔助人員招錄輔導題庫》，滿分為100分，筆試成績占考試總成績的40%。
筆試時間地點詳見《筆試準考證》。
（四）技能測試
技能測試項目為駕駛技術(shù)，滿分為100分，合格分為60分，技能測試不合格者，不能進入面試環(huán)節(jié)。
技能測試時間地點詳見《技能測試通知書》
（五）面試
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，成績滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
根據(jù)體能測試、筆試合成的成績（體能測試成績÷3×20%+筆試成績×40%），從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象（其中招考計劃3-9名的按1:2確定，招考計劃10名及以上的按1:1.5確定），駕駛員崗位根據(jù)技能測試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試對象，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定，并在網(wǎng)上公布入圍面試人員名單。
取得面試資格的人員須在規(guī)定的時間和地點領取面試通知書，逾期不領的視為自動放棄面試資格。面試實施2天前，經(jīng)確認放棄面試資格的，按體能測試、筆試合成的成績，駕駛員崗位按技能測試成績從高分到低分予以遞補。
（六）體檢、考察
面試結(jié)束后，將體能測試成績、筆試成績、面試成績合成計算總成績，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?體能測試成績÷3×20%+筆試成績×40%+面試成績×40%；駕駛員崗位總成績=技能測試成績×60%+面試成績×40%，招錄機關(guān)根據(jù)報考人員總成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象，并在網(wǎng)上公布入圍體檢人員名單。
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行，根據(jù)公安機關(guān)工作性質(zhì)同時要求無紋身、裸眼視力在4.6以上，體檢費用由報考人員自行承擔。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢以指定醫(yī)院結(jié)論為準（體檢時間另行通知）。
考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并在網(wǎng)上公布遞補人員名單。
（七）公示與聘用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按總成績從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘用人員在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，試用期3個月；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（八）遞補
本次考試成績保留一年（從聘用之日起計算），期間結(jié)合單位實際用人需求，如遇在職輔警解除合同等情況，可在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
四、其他事項
（一）在招考組織實施過程中，將按照最新新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。
（二）對于招聘崗位計劃數(shù)在10名及以上的崗位，當報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)的1.5倍時，按比例相應核減或取消招聘計劃；對于招聘計劃數(shù)在3-9名的崗位，當報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)的2倍時，按比例相應核減或取消招聘計劃；對于招聘崗位計劃數(shù)不足3名的崗位，當報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)的3倍時，按比例相應核減或取消招聘計劃。駕駛員崗位按實際報名人數(shù)確定，不再核減或取消。
（三）考試違紀人員按照2017年10月9日《中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號》有關(guān)規(guī)定處理。
為維護公開招聘的嚴肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員，或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格的人員，或在報名、體能測試、筆試、技能測試、面試、體檢、考察、聘用各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符的人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考人員本人承擔。
（四）本公告由縉云縣公安局、縉云縣人力資源和社會保障局負責解釋。
報考人員對本公告相關(guān)信息有異議的，可在公告公布之日起5日內(nèi)向縉云縣公安局、縉云縣人力資源和社會保障局反映，以便及時糾正。
監(jiān)督電話：縉云縣紀委監(jiān)委派駐縣公安紀檢監(jiān)察組 3312602
咨詢電話：
縉云縣公安局政治處 0578-3025197
縉云縣人力資源和社會保障局 0578-3127520
縉云縣公安局
縉云縣人力資源和社會保障局
2022年6月16日
附件1：2022年縉云縣公安局公開招聘警務輔助人員崗位計劃表.xlsx
