根據(jù)《青田縣機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位編外用工管理辦法（試行）》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)編外用工管理的通知》規(guī)定，經(jīng)研究決定，溫溪鎮(zhèn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員19名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取現(xiàn)場報(bào)名、統(tǒng)一考試、全面考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體的招聘崗位、職數(shù)及資格條件等詳見下表。

崗位	職數(shù)	性別	學(xué)歷	專業(yè)	其他要求
編外工作人員1	3	不限	大專以上	經(jīng)濟(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、環(huán)境科學(xué)與工程類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)類、安全類、環(huán)境保護(hù)類或具備相關(guān)專業(yè)資格證	年齡18-35周歲
編外工作人員2	2			法學(xué)類、計(jì)算機(jī)類或具備相關(guān)專業(yè)資格證
編外工作人員3	3			建筑類、土木類、測繪類、地理科學(xué)類、土地資源管理、建設(shè)工程管理類、市政工程類、城鄉(xiāng)規(guī)劃與管理類、測繪地理信息類，國土資源管理或具備相關(guān)專業(yè)資格證
編外工作人員4	10			不限
編外人員5（駕駛員）	1	男	高中及以上	不限	年齡18-45周歲；持有C1及以上駕駛證，有3年及以上熟練駕駛經(jīng)驗(yàn)；近3年無重大交通責(zé)任事故；優(yōu)先考慮本地駕駛員。
合計(jì)	19

招聘職數(shù)和報(bào)名人數(shù)的比例不足1：3的（編外工作人員4崗位為1:2），按比例核減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。

二、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍和對象

1.青田縣生源全日制普通高校畢業(yè)生；

2.青田縣戶籍的其他社會(huì)人員（以2022年4月20日的戶口所在地為準(zhǔn)）；

3.在2022年4月20日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合職位資格條件的可以報(bào)考；

4.生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶口所在地。

（二）報(bào)考條件

報(bào)考人員除具備報(bào)考崗位所需資格條件外，還需符合以下條件；

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派；

3.身體健康，能適應(yīng)所報(bào)考職位的工作需求；

4.招聘崗位有特殊要求的，詳見招聘計(jì)劃表其他要求欄。

三、招聘程序和方法

（一）報(bào)名

采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2022年4月22日——4月29日（工作日）8:30—12:00，14:00—17:00；

報(bào)名地點(diǎn)：溫溪鎮(zhèn)政府黨建工作辦公室（403辦公室）

符合報(bào)名條件者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《青田縣溫溪鎮(zhèn)人民政府公開招聘編外工作人員報(bào)名表》（見附件1）（報(bào)名表自行下載），同時(shí)提供本人有效身份證件、戶口簿（印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業(yè)證書等相關(guān)證件原件復(fù)印件一份，免冠一寸照片1張。

（二）筆試

筆試重點(diǎn)測試報(bào)考者綜合知識水平、分析解決問題能力和文字綜合能力，筆試滿分為100分。
（注：準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、筆試時(shí)間另行通知，請大家注意查收短信或關(guān)注微信公眾號“江濱小城事”。）

筆試時(shí)考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證件、黑色墨水筆、2B鉛筆和橡皮等，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

編外人員5不進(jìn)行筆試，只采取技能操作方式進(jìn)行。技能操作為場地考試或上路考試，滿分100分，合格分為60分，不合格者自然淘汰。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試（技能操作）成績從高分到低分，招聘職數(shù)2人及以下的按1:3，3人及以上的按1:2的比例確定入圍面試人員，出現(xiàn)不足規(guī)定比例的崗位，按實(shí)際人數(shù)確定。

（三）面試

考生憑面試通知書和本人有效身份證件參加面試。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，面試不合格者自然淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

（四）體檢、考察

面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績。總成績的計(jì)算公式為：筆試成績×40% + 面試成績×60%=總成績（編外人員5計(jì)算公式為：技能操作成績×50%+面試成績×50%=總成績），按總成績進(jìn)行排名。

按照總成績排名以1：1比例確定體檢對象，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。

體檢、考察參照公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，根據(jù)總成績排名依次遞補(bǔ)。

（五）公示、聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用對象并進(jìn)行公示（5個(gè)工作日）。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

報(bào)考人員在接到聘用通知書后，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期的取消聘用資格。

若招聘崗位一年內(nèi)(從公示結(jié)束日起）有辭職、辭退等原因出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，從本次人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察程序。

按《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同。工資、福利待遇按青田縣編外用工相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的身份證件必須一致，對提交的一切信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)將取消資格。

疫情防控工作按最新要求執(zhí)行。

本公告未盡事宜，由溫溪鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：青田縣溫溪鎮(zhèn)紀(jì)委0578-6857651

咨詢電話：青田縣溫溪鎮(zhèn)黨建辦0578-6505893

青田縣溫溪鎮(zhèn)人民政府

2022年4月21日