縉云縣公安消防大隊(duì)合同制崗位 招聘公告
為了加強(qiáng)我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)消防工作者隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)滅火執(zhí)勤一線消防力量,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘合同制消防員10人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次公開招聘消防員(合同制 )10名,專職從事消防滅火工作。
二、招聘范圍、對(duì)象及條件
1.思想政治素質(zhì)良好,擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策,具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。熱愛消防事業(yè),服從管理,有志為保衛(wèi)縉云經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法違紀(jì)記錄。
3.身體條件:身體健康,體檢符合《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》。
4.性別和年齡條件:男,18至30周歲(1987年9月21日至2000年9月21日期間出生)。
5.文化程度:高中或中專、職高、中技以上學(xué)歷。部隊(duì)退役的優(yōu)秀士兵、體育專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生或有體育特長(zhǎng)者(有二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員資格證書)優(yōu)先錄取。
6、戶籍要求:縉云戶籍(以2018年9月21日戶口所在地為準(zhǔn))的社會(huì)人員或縉云生源的全日制普通高校畢業(yè)生。
三、招聘程序及辦法
貫徹公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按公開報(bào)名、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序。具體程序如下:
(一)報(bào)名
本次招聘報(bào)名全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間:2018年9月18日至2018年9月25日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。
報(bào)名地點(diǎn):縉云縣公安消防大隊(duì)二樓中隊(duì)辦公室(旭山路555號(hào)),聯(lián)系人:趙明,聯(lián)系電話:15925780727 、0578—3018119。符合報(bào)考條件人員填寫《應(yīng)聘人員基本信息登記表》(見附件);報(bào)名人員需提供近期一寸免冠照片2張(紅底彩照)及相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件,材料包括:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、駕駛證、戶口本、獎(jiǎng)勵(lì)證明、報(bào)刊作品等能證明個(gè)人能力的資料,退伍士兵需帶《退伍證》。
招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)比例不足1:2的,將酌情核減或取消招聘計(jì)劃,核減或取消招聘計(jì)劃將在網(wǎng)上予以公布。
(二)體能測(cè)試
體能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本身體素質(zhì),體能測(cè)試的主要內(nèi)容為3000米、100米、引體向上。體能總分300分。體能測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)面試
根據(jù)體能成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:2比例確定面試對(duì)象。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,成績(jī)總分100分,考生憑本人二代身份證和面試通知書參加面試。面試地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。
面試前三天,若取得面試資格的人員確定不參加面試的,將從高分到低分予以遞補(bǔ)。
(四)體檢與考察
面試結(jié)束后,將考生體能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)(總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)÷6+面試成績(jī)÷ 2),招聘單位根據(jù)總成績(jī)按招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分1:1的比例(若總成績(jī)相等以體能測(cè)試成績(jī)高的排位在前)確定體檢、考察對(duì)象。體檢參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢以指定醫(yī)院結(jié)論為準(zhǔn)(體檢時(shí)間另行通知)。
考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公布遞補(bǔ)人員名單。
(五)公示聘用
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象在指定網(wǎng)站公示七個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,簽訂勞動(dòng)合同;試用期3個(gè)月。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定崗位單位報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期未報(bào)到者,取消聘用資格,空缺崗位在面試合格人員中按從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
(一)、簽訂勞動(dòng)合同后,免費(fèi)發(fā)放制服及其他個(gè)人被裝。在工作期間,免費(fèi)參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和年度體格檢查。
(二)、上崗后接受24小時(shí)軍事化管理,實(shí)行輪休制(每月休息六天),每年享受年休假10天,其中工齡滿5年的隊(duì)員享受年休假15天。
本次招聘相關(guān)招聘信息公示網(wǎng)站為縉云縣政府門戶網(wǎng)站
(http://www.jinyun.gov.cn/,公示公告欄);
舉報(bào)受理單位:縉云縣人力資源和社會(huì)保障局
舉報(bào)投訴電話 0578---3127520
本公告由縉云縣公安消防大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話: 0578—3018119,