根據(jù)南湖區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，經嘉興市南湖區(qū)人力資源和社會保障局備案，現(xiàn)將2022年南湖區(qū)公辦中小學面向社會公開招聘員額管理備案教師的有關事項公告如下：

一、招聘崗位、計劃

本次計劃招聘中小學員額管理備案教師68名，其中：初中教師23名、小學教師45名。具體招聘學校、招聘崗位及招聘人數(shù)詳見《2022年嘉興市南湖區(qū)公開招聘員額管理備案教師計劃表》（附件1）

二、招聘范圍、對象

1.浙江省范圍內生源的全日制普通高校師范類2022年應屆畢業(yè)生；

2.嘉興市生源地的已取得相應教師資格考試合格證明的全日制非師范類2022年應屆畢業(yè)生；

3.嘉興市戶籍(以2022年8月2日在冊為準)，具有符合要求的教師資格證的人員。

以上生源地是指經高考、被高校錄取時戶籍所在地。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，具有良好的思想政治素質；

2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行，具備較好的理論基礎和專業(yè)素養(yǎng)；

3.身心健康，具有良好的心理素養(yǎng)。

（二）資格條件

1.本科及以上學歷，專業(yè)對口。中小學科學教師要求科學（含物理、化學、生物）專業(yè)畢業(yè)。中學社會教師要求思想政治、歷史、地理專業(yè)畢業(yè)。中小學英語、音樂、體育、美術、信息技術教師分別要求英語、音樂、體育、美術、計算機專業(yè)畢業(yè)。應聘者須在2022年7月31前取得學歷證書。海（境）外留學回國（境）人員須在2022年8月2日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

2.年齡要求在35周歲及以下（1986年8月2日以后出生）。

3.具有與招聘崗位相應的教師資格證書。2022年全日制普通高校應屆師范類畢業(yè)生尚未取得教師資格證書的需提供所在學校出具的證明；2022年全日制普通高校應屆非師范類畢業(yè)生須有教師資格考試合格證明。應屆畢業(yè)生在試用期滿時未取得相應的教師資格證書的，解除聘用合同。

四、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇竺?、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名時間:2022年8月2日（上午8:30-11:30,下午12:30-17:00）。

2.報名地點：北京師范大學南湖附屬學校中港路校區(qū)木鐸廳（嘉興市南湖區(qū)中港路858號），汽車可停到學校地下車庫。

3.報名要求：按招聘學校崗位報名，每人限報一個崗位。同一崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招聘計劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的取消或相應核減招聘計劃。

4.報名時所帶證件及材料：

(1)應屆畢業(yè)生：身份證、畢業(yè)學校出具的就業(yè)推薦書、畢業(yè)證書、戶口本、教師資格證書或教師資格考試合格證明。

(2)嘉興市戶籍社會<歷屆>人員：身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、符合要求的教師資格證書。

以上所需證件均須提供原件與復印件。報考者須按自己所對應的類別自行下載用A4紙打印一份報名表（附件2），并按要求如實填寫。如本人不能到現(xiàn)場報名的，可委托他人代報，代報人須在提供報考人相關證件材料的同時，提供代報人的身份證原件和復印件，逾期不再受理。

根據(jù)《浙江省人事考試考務工作規(guī)程》（浙人社發(fā)〔2014〕15號），在近兩年內人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員（或限制招聘為事業(yè)單位工作人員）的其他情形人員，不得報考。

5.打印《準考證》：考生按中共南湖區(qū)委南湖區(qū)人民政府網站區(qū)教育體育局公告公示欄中相關通知，自行下載打印《準考證》（貼好照片）。請考生及時關注網站公告。

（二）考試

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

1.筆試

（1）筆試時間定于2022年8月7日上午9:00-11:00，筆試地點以準考證通知為準。

（2）筆試為閉卷形式,主要測試教育教學理論、學科專業(yè)知識和教育教學實踐能力。筆試滿分為100分。

2.面試

（1）語文、數(shù)學、英語、科學、社會學科按筆試成績從高分到低分以招聘計劃人數(shù)1:3的比例確定參加面試對象，不到比例的，按實際人數(shù)確定。音樂、體育、美術、信息技術學科按筆試成績從高分到低分以招聘計劃人數(shù)1:5的比例確定參加面試對象，不到比例的，按實際人數(shù)確定。

（2）面試采取“模擬上課+現(xiàn)場提問”的方式。報考音樂、體育、美術、信息技術的考生同時還要進行專業(yè)技能測試，技能測試得分占面試總分的30%。面試主要測試教學設計能力、掌握教學內容能力、教學效果以及教師的綜合素質。面試滿分為100分，合格分為65分。面試不合格者不能列入體檢、考察人選。

（3）面試前對入圍面試人員進行資格復審，資格復審不合格者取消面試資格，按筆試成績依次替補。

（4）面試時間、地點另行通知，請考生及時關注網站公告。

（三）體檢

按總成績（總成績=筆試成績30%+面試成績70%）從高分到低分以招聘計劃人數(shù)1:1確定體檢對象，若總成績相等以面試成績高的排位在前，若總成績、面試成績、筆試成績均相等的則需進行面試加試（加試成績只決定總成績排名）。

體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用考生自理。

考生不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格或放棄，依次遞補。

（四）考察

對體檢合格者進行考察，考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）等相關政策執(zhí)行，考察不合格或放棄，按考試總成績依次遞補。

（五）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在中共南湖區(qū)委南湖區(qū)人民政府網站區(qū)教育體育局“公告公示”欄公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補。

（六）聘用及待遇

本次公開招聘的員額管理備案教師是由南湖區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織招聘的公辦學校非事業(yè)編制身份教師，聘用期間實行實名制管理。凡被聘用者，與招聘單位簽訂勞動合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

聘用人員在規(guī)定時間內無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，不再遞補。如在聘用期內發(fā)現(xiàn)應聘人員違反招聘規(guī)定的，按有關規(guī)定處理。2022年應屆畢業(yè)生按畢業(yè)生報到程序辦理，聘用后一年內未取得應聘學科教師資格證的，依法解除聘用合同。

員額管理備案教師聘任期間的工資收入（含基本工資、績效工資和績效考核獎）第一年比照公辦學校在職在編教師同類人員收入標準的80%執(zhí)行。經考核合格的員額管理備案教師，第二年起享受南湖區(qū)公辦學校在職在編教師同類人員收入待遇。員額管理備案教師按規(guī)定參加社會保險，并享有與同類事業(yè)編制教師同等的職稱評定、評優(yōu)評先、學習培訓等待遇。

五、其它事項

（一）本次招聘有關筆試、面試及考試成績等信息將在中共南湖區(qū)委南湖區(qū)人民政府網站區(qū)教體局“公告公示”欄中發(fā)布。（http://www.nanhu.gov.cn/col/col1571437/index.html ）

（二）報考人員須用有效身份證報名。報名與考試使用的身份證必須一致。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效身份證，否則不得進入考場。

（三）筆試結束出現(xiàn)并列且符合比例要求的，同時進入面試環(huán)節(jié)。

（四）本次招聘教師，南湖區(qū)教育體育局不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次考試的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與南湖區(qū)教育體育局無關。

（五）本次公開招聘，按照市區(qū)疫情防控工作有關要求執(zhí)行，請考生及時關注。

六、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作由嘉興市南湖區(qū)教育體育局按有關規(guī)定組織實施，嘉興市南湖區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)督指導。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，并接受社會及有關部門的監(jiān)督。

咨詢電話：0573-82058367

監(jiān)督電話：0573-82057223，0573-82838339

嘉興市南湖區(qū)教育體育局

2022年7月26日

附件1：2022年嘉興市南湖區(qū)公開招聘員額管理備案教師計劃表.doc

附件2：2022年南湖區(qū)公開招聘員額管理備案教師報名登記表.doc