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杭州公務(wù)員考試
浙江杭州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站招聘編外聘用人員公告
http://3269787.com       2024-07-30      來(lái)源:杭州人才網(wǎng)
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杭州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站公開(kāi)招聘編外聘用人員公告

 

杭州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘崗位
 
綜合管理崗位工作人員,共1名。
 
二、招聘對(duì)象和基本條件
 
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
3.具有履行職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力,能勝任戶(hù)外及夜間作業(yè)、應(yīng)急值班等工作;
 
4.戶(hù)籍要求:浙江省戶(hù)籍,杭州有固定住所(以自公告發(fā)布之日起的戶(hù)口所在地為準(zhǔn));
 
5.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
 
6.年齡在35周歲以下(1988年7月1日以后出生);
 
7.能熟練操作計(jì)算機(jī),熟悉Office、Excle等辦公軟件操作。
 
8.持有C1及以上駕照,無(wú)重大交通責(zé)任事故記錄(取得駕照需超過(guò)1年,截止時(shí)間以自公告發(fā)布之日為準(zhǔn))。
 
9.退役軍人在同等條件下優(yōu)先考慮。
 
三、報(bào)名
 
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起—8月6日18:00截止。
 
2.報(bào)名方式:委托第三方機(jī)構(gòu)組織報(bào)名。應(yīng)聘者請(qǐng)仔細(xì)閱讀公告內(nèi)的報(bào)考條件,請(qǐng)下載《杭州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》,請(qǐng)將填寫(xiě)完整的報(bào)名表、身份證件、學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口本、駕駛證、C1以上駕駛證等掃描件,發(fā)送至hzrcsc@hzrc.com, 郵件主題請(qǐng)注明“單位+編外聘用人員招聘+姓名”。
 
3.本次招聘不受最低開(kāi)考比例限制。
 
四、考試
 
考試委托第三方機(jī)構(gòu)組織。
 
(一)考試包括筆試和面試。報(bào)名人數(shù)少于或等于15人的,可免于筆試,直接進(jìn)入面試。
 
(二)筆試。科目一門(mén),考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
(三)面試。
 
1.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:8比例確定參加面試人員,如實(shí)際參加筆試人員不足1:8的比例,則按實(shí)際參加筆試人員確定面試對(duì)象。
 
2.資格復(fù)審及面試。面試入圍人員按指定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和面試。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審和面試的,視作放棄本次面試。如有面試入圍人員書(shū)面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的,可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
3.筆試和面試的成績(jī)滿(mǎn)分均為100分,合格分均為60分。總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
 
面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),不能列入體檢、考察對(duì)象。
 
五、體檢、考察與錄用工作
 
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢的通用做法,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。
 
若考察或體檢不合格的,在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
六、公示及聘用
 
經(jīng)考察合格人員,按擇優(yōu)原則確定擬聘人選,并在杭州人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的,公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿(mǎn)考核不合格的,招聘單位可在面試合格人員中,按照考試總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,經(jīng)體檢、考察和公示無(wú)異議后,辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。
 
七、其他說(shuō)明
 
1.合同方式:采用勞務(wù)派遣形式簽訂勞動(dòng)合同;
 
2.工資待遇:根據(jù)杭州市機(jī)關(guān)事業(yè)編外用工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):(0571)85062203
 
監(jiān)督投訴電話(huà):(0571)88389597
 
 
杭州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站
 
2024年7月30日


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