杭州市教育局公開招聘編外工作人員公告

杭州市教育局因工作需要，面向社會公開招聘工作人員（編外），現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

杭州市教育局辦公室綜合管理（計算機）工作人員，共1名。

主要從事視頻會議系統(tǒng)保障、信息系統(tǒng)操作和維護、機關(guān)文印設(shè)備管理與維護等，是信 訪接待的B崗。

二、招聘對象和基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守憲法、法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有履行職責所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

4.大專及以上學歷（要求計算機相關(guān)專業(yè)），有較好的服務意識和綜合文字能力，有良好的團隊協(xié)作精神；

5.年齡要求1987年2月1日以后出生，身體健康，相貌端正，無不良嗜好。

三、報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起—3月2日。

2.報名方式：通過電子郵件提交報名材料，郵件主題請注明“編外聘用人員招聘+姓名”，郵箱53654514@qq.com。

3.進入面試人員現(xiàn)場資格復審所需提交的材料：報名表（見附件）、本人身份證、戶口本、學歷學位證書、工作經(jīng)歷證明等崗位要求的相關(guān)證明材料，同時附近期免冠電子彩照。

4.本次招聘不受最低開考比例限制。

四、考試

考試包括筆試和面試。報名人數(shù)少于或等于10人的，可免于筆試。

1.筆試

筆試科目一門，內(nèi)容為綜合能力測試（職業(yè)能力、《信 訪工作條例》等法律法規(guī)知識），筆試成績滿分100分。

考生必須憑身份證參加筆試。

筆試時間、地點另行通知。

2.面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位1:10的比例確定參加面試人員（如實際參加筆試人員不足1:10的，則按實際參加筆試人員確定面試對象）。

面試2天前，面試入圍人員按招聘單位指定的時間、地點攜帶報名時上傳的相關(guān)材料原件進行現(xiàn)場資格復審。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。如有面試入圍人員書面確認不參加面試、未按時參加資格復審或資格復審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試以回答問題的方式進行。面試主要考察應聘者的言談舉止、信 訪接待的工作經(jīng)驗和臨場應對能力、電腦辦公軟件操作水平等。

面試時間、地點另行通知。

考生憑身份證參加面試，面試成績滿分100分。

面試合格分為60分。面試成績不合格者不列入體檢、考察對象。

考試總成績的計算公式為：總成績=筆試成績×40％+面試成績×60％。

五、體檢與考察

根據(jù)考試總成績從高分到低分，按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。體檢在指定醫(yī)院進行，標準參考事業(yè)單位公開招聘體檢的通用做法。時間、地點另行通知。

若體檢或考察不合格，或者自動放棄的，可在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次確定替補人員。

六、公示及聘用

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在杭州人才網(wǎng)上公示5個工作日。公示期無異議的，公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被錄用人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的，招聘單位可在面試合格人員中，按照考試總成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補人員，經(jīng)體檢、考察和公示無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。

報名咨詢電話：（0571）87025616；

監(jiān)督投訴電話：（0571）89583530。

杭州市教育局

2023年2月23日