因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外合同制工作人員，具體要求如下：

一、招聘崗位

西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室編外合同制工作人員3名（詳見附件1）。

二、招聘資格條件

詳見《西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室招聘編外合同制工作人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名者將填寫完畢的報(bào)名表（詳見附件2）及本人1寸證件照、身份證、戶口本、學(xué)歷證書、縣（區(qū)）級(jí)及以上社保部門出具的單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證（公章）均以電子版壓縮包形式發(fā)送至對(duì)應(yīng)郵箱(詳見附件1，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位+姓名)，截止時(shí)間為2022年10月15日。網(wǎng)上報(bào)名初審合格人員，將擇優(yōu)電話通知進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核及考試（如有筆試，綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%）?？荚囃ㄟ^后，按照1:1比例通知入職體檢、考察，綜合成績(jī)相同時(shí)以筆試成績(jī)高的排位在前，筆試面試成績(jī)均相同則加試，加試成績(jī)高的確定為考察、體檢對(duì)象。體檢、考察不合格，或主動(dòng)提出放棄的，按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。本輪招聘結(jié)束后6個(gè)月內(nèi)，如需再次招聘同崗位人員，也可從本輪招聘中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、其他說明

1.被錄用人員為編外人員性質(zhì)，按規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣合同，試用期為2個(gè)月，工資福利待遇按同類人員執(zhí)行。

2.本招聘公告未盡事宜由西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0571-87033107。

西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室

2022年10月9日

附件1：西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室招聘編外合同制工作人員計(jì)劃表.xlsx

附件2：西湖區(qū)行政審批服務(wù)管理辦公室招聘編外合同制工作人員報(bào)名表.docx