淳安縣界首鄉(xiāng)招聘執(zhí)法輔助人員的公告
因工作需要，根據(jù)《淳安縣城市管理局協(xié)管員管理辦法》界首鄉(xiāng)人民政府現(xiàn)面向社會招聘執(zhí)法輔助人員。
一、招聘崗位
執(zhí)法輔助人員1名。
二、招聘對象
1.男性，年齡18周歲以上35周歲以下。
2.已取得全日制普通高校、成人高校、自考、函授等大專及以上學(xué)歷且戶口在淳安的畢業(yè)生（以2022年3月31日的戶籍為準(zhǔn)）。
3.具備崗位所需的能力條件，語言表達能力強善于溝通，有較好的文字功底和計算機操作能力。
4.服從組織安排，能接受經(jīng)常工作日晚上和節(jié)假日值班、加班，具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
5.身體健康，無不良嗜好以及其他疾病和生理缺陷。
6.遵紀守法，無違法犯罪記錄。
三、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名
1．報名時間：2022年3月31日—4月5日17點。
2．報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘者將報名所需材料上傳至QQ郵箱：2463771812@qq.com。
3.報名要求：填寫、上傳《招聘人員報名登記表》（附件1）、《招聘人員健康申報表》（附件3），上傳本人有效身份證、戶口簿本人頁、學(xué)歷證書等材料圖片。應(yīng)聘者應(yīng)如實填寫自己的報名信息，如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假信息的，一經(jīng)查實，一律取消報考、聘用資格，一切責(zé)任由本人承擔(dān)。
（二）考試方式
考試采取面試形式進行。符合報考條件的憑有效身份證參加面試，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分開展資格復(fù)審。
如報名人數(shù)超過4人，則該崗位考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按規(guī)定比例開展資格復(fù)審、確定面試對象，按招聘計劃的1：3比例確定資格復(fù)審與面試對象。不足上述比例的，按實際參加筆試人數(shù)確定資格復(fù)審與面試對象。按筆試成績40%、面試成績60%計算考試總成績（計算公式：考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%，總成績保留小數(shù)點后兩位），若考試總成績相等，以筆試成績高的排名在前。
（三）體檢和考察
在考試合格與資格復(fù)審均無疑異人員中，根據(jù)成績按照招考崗位從高分到低分1︰1比例確定體檢對象。體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1︰1確定考察對象。
體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員的體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用自理。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的，可在相應(yīng)的崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
四、簽訂勞動合同
考察結(jié)果為合格的人員確定為擬聘用人員，并予以公示3個工作日。經(jīng)公示沒有反映或反映有問題經(jīng)查不影響招聘的給予錄用，并簽訂勞動合同從事相關(guān)工作，試用期2個月，薪酬待遇按照機關(guān)事業(yè)單位編外用工薪酬待遇有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。本次招聘所有考生總成績有效期為一年，2023年4月5日前，本次招聘人員當(dāng)中如有缺崗的，可從本次招聘面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
五、報考的其他事項
1.報考人員在報名時提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消報考、聘用資格。
2.對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
3.體檢費用由報考人員自理。
4.疫情防控相關(guān)要求詳見附件2和附件3。
淳安縣界首鄉(xiāng)人民政府
2022年3月31日
