淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā)有限公司招聘勞務(wù)派遣人員公告
因工作需要，淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā)有限公司面向社會(huì)公開招聘1名工作人員，派遣至淳安縣退役軍人事務(wù)局工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位和要求
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單位 |
招聘 崗位 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷及 專業(yè)要求 |
性別 要求 |
戶籍要求 |
年齡要求 |
其他要求 |
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淳安縣退役軍人事務(wù)局 |
工作人員 |
1 |
大專及以上；專業(yè)不限 |
不限 |
淳安生源或淳安戶籍（以2021年8月19日的戶籍為準(zhǔn)） |
18-35周歲（1985年8月19日-2003年8月19日） |
熟悉電腦辦公應(yīng)用,具備一定文字功底。 |
1.淳安生源人員是指淳安籍生源的全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生。
2.生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，具有良好的品行。
2.須具有招聘崗位要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，未取得相應(yīng)學(xué)歷人員不能報(bào)考。
3、服從組織安排，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
4.遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:發(fā)布公告之日起至2021年8月26日下午5:00止。
2.報(bào)名方法:應(yīng)聘者將《2021年淳安縣公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》(附件1)、本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書及崗位所要求的其他證明材料電子掃描件打包發(fā)送 至報(bào)考單位郵箱cachrlzykfyxgs@126.com，郵件標(biāo)題須注明：報(bào)考崗位+本人姓名+聯(lián)系電話。相關(guān)報(bào)名資料發(fā)送后務(wù)必與招聘單位電話確認(rèn)。
招聘單位收到報(bào)名資料后，將對(duì)報(bào)名人員資料進(jìn)行資格審查，資格審查不通過(guò)的將及時(shí)反饋報(bào)名對(duì)象。對(duì)資格審查合格人數(shù)不足招聘崗位計(jì)劃2倍數(shù)的，崗位不開考。
招聘單位聯(lián)系人:王勝勇13165967137 ；0571—28085524 ，0571—56389075。
（二）考試
考試前還將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)報(bào)名對(duì)象需提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所提交資料的原件及復(fù)印件，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的方可參加考試。資格復(fù)審時(shí)間另行通知。
考試采取面試形式進(jìn)行，符合報(bào)考條件的憑有效身份證參加面試，面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
如資格審查合格人數(shù)超過(guò)20人，則考試采取筆試、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按照招聘崗位1:3的比例確定面試對(duì)象。不足上述比例的，按該崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試對(duì)象，按筆試成績(jī)×40%、面試成績(jī)×60%計(jì)算考試總成績(jī)(計(jì)算公式：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，若考試總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前。筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢和考察
在筆試合格人員中，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按照招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢合格后確定為考察對(duì)象。
本次體檢和考察參照公務(wù)員錄用體檢、考察等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的，可在面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、公示和錄用
考察結(jié)果為合格的人員確定為擬聘用對(duì)象，在淳安千島湖門戶網(wǎng)站進(jìn)行為期3個(gè)工作日的公示。經(jīng)公示沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查不影響招聘的，由淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā) 有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定與擬聘用對(duì)象簽訂聘用合同，實(shí)行合同管理，派遣至淳安縣退役軍人事務(wù)局。
錄用結(jié)束后，由淳安縣退役軍人事務(wù)局進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)入試用期，試用期二個(gè)月，試用期滿，如招考人員不能滿足工作需要的，不予聘用。試用期滿考試合格，被聘用人員的工資福利待遇按照淳安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。本次招聘所有考生總成績(jī)有效期為1年，2022年8月31日前，本次招聘人員當(dāng)中如有缺崗的，可從本次招聘面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
工作地點(diǎn):淳安縣退役軍人事務(wù)局。工作性質(zhì):服從工作分配。
五、其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、聘用資格。
2.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
3.體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
4.疫情防控相關(guān)要求詳見(jiàn)附件2和附件3。
5.本公告由淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā)有限公司
2021年8月19日
附件1：淳安誠(chéng)惠人力資源開發(fā)有限公司招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表.docx
附件3：勞務(wù)派遣人員招聘考生健康申報(bào)表.docx
