杭州市醫(yī)療保障局臨安分局公開招聘編外工作人員公告

　　杭州市醫(yī)療保障局臨安分局是杭州市醫(yī)療保障局的派出機構(gòu)。主要承擔了臨安區(qū)城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、生育保險、醫(yī)療救助、藥品和醫(yī)療服務(wù)價格管理等職責。根據(jù)工作需求，現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員1名。具體公告如下：

　　一、工作職責

　　做好局機關(guān)日常事務(wù)工作，主要負責公文的收發(fā)、文書檔案整理歸檔、文印等工作。

　　二、招聘范圍、對象和條件

　　1.遵紀守法，品行端正，熱愛醫(yī)療保障工作，具有較強的工作責任心和敬業(yè)精神。

　　2.具有中華人民共和國國籍，年齡為18至35周歲，年齡計算截止至公告發(fā)布之日（含），性別不限。

　　3.具有國家承認的大專及以上學歷。其中2020年全日制普通高校應屆畢業(yè)生，須在2020年9月30日前取得并提供畢業(yè)證書；在2020年9月30日前通過自考、成教、電大和網(wǎng)絡(luò)教育等取得國家承認學歷并提供畢業(yè)證書的人員，符合崗位資格條件的可以報考。國（境）外學歷學位必須取得教育部（中國）留學服務(wù)中心出具的國（境）外學歷學位認證。

　　4.專業(yè)要求：新聞采編與制作、新聞與傳播、文秘、 新聞傳播學類、中國語言文學類、計算機類。

　　5.身體健康，有親和力，普通話標準，口齒清晰，表達溝通能力強。

　　6.戶籍所在地或生源地為臨安。生源地是指高考、被高校錄取時戶籍所在地，戶籍以公告發(fā)布之日（含）的戶籍所在地為準。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.曾受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

　　2.曾被開除公職的；

　　3.受黨紀、政紀處分的；

　　4.因違法違紀正在被調(diào)查處理的；

　　5.在各級人事招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

　　三、招聘程序

　　（一）報名及資格初審

　　為進一步落實疫情防控有關(guān)要求，本次招聘報名采取非接觸的網(wǎng)上（電子郵件）報名方式，有意者在規(guī)定時間內(nèi)通過電子郵箱報名，報名接收成功將會收到郵箱回復件，請考生及時關(guān)注，否則責任自負。

　　報名時間：2020年4月20日——4月22日(上午8：30—11：30 ;下午14：00—16：30)

　　報名地點：杭州臨安怡和勞務(wù)服務(wù)有限公司，臨天路1884號文錦商廈4樓。聯(lián)系電話：61105898，聯(lián)系人：厲女士。

　　報名方式：有意向者請將下列資料電子版（掃描件）一并打包后發(fā)送至電子郵箱  502354202@qq.com   。

　　1.本人簽字的《杭州市醫(yī)療保障局臨安分局公開招聘編外工作人員報名表》；

　　2.本人身份證正反面；

　　3.戶口簿；

　　4.學歷、學位證書等；

　　5.一寸免冠證件照。

　　（二）考試

　　考試主要采取面試的方式，通過電話或電子郵箱通知資格初審合格者參加面試，面試滿分為100分，60分為合格。資格初審通過人數(shù)在十人（含）以下的，組織一輪面試；資格初審通過人數(shù)在十人以上的，組織兩輪面試，第一輪面試成績前十名者進入第二輪面試，兩輪面試單獨計分，以第二輪面試成績確定體檢和考察人選。

　　參加面試者當天須將《杭州市醫(yī)療保障局臨安分局公開招聘編外用工人員報名表》、身份證、戶口簿、學歷學位證書和其他證明材料的原件、復印件以及一寸證件照2張帶至考場交給考務(wù)人員進行資格復審，資格復審不通過者取消參加面試資格。面試時間、地點、方式等另行通知。

　?。ㄈw檢和考察

　　面試結(jié)束后，在考生成績中從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象，體檢在指定醫(yī)院進行，體檢費用由考生自行承擔，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及有關(guān)規(guī)定，時間、地點另行通知，體檢由杭州市醫(yī)療保障局臨安分局負責。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢，放棄體檢或體檢不合格的，可在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　考察由杭州市醫(yī)療保障局臨安分局負責，對考察不合格或自行放棄的人員，在崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

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　　在臨安區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.linan.gov.cn)“信息公開—人事信息”板塊、臨安醫(yī)保微信公眾號等平臺對擬聘人員進行公示，公示期限為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，由杭州市醫(yī)療保障局臨安分局負責安排勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同并約定試用期，試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的，按規(guī)定解除勞動合同。工資福利依照區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行。

　　擬聘用人員在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、無正當理由逾期不報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的，取消聘用資格。

　　四、其他事項

　　1.建立儲備庫制度。招聘進入面試，但未被錄用的考生按崗位組成儲備庫。如出現(xiàn)缺崗情形，經(jīng)杭州市醫(yī)療保障局臨安分局同意，使用儲備庫人員。缺崗時從面試合格人員中根據(jù)成績高低依次遞補，儲備庫有效期為招聘錄用公示日起12個月內(nèi)（如果12個月內(nèi)組織第二次招聘的以第二次招聘為準，參與第二次招聘的單位儲備庫不再使用）。符合下列情況之一的可啟用儲備庫人員：（1）錄用公示后，無正當理由逾期不報到或被發(fā)現(xiàn)不符合錄用資格和條件被取消錄用資格的；（2）錄用公示后，本人聲明放棄該崗位，并提供書面承諾的；（3）有效期內(nèi)該崗位人員辭職的；（4）有效期內(nèi)被招聘單位辭退的；（5）錄用單位在一年內(nèi)有其它相適應的崗位需要的。

　　2.資格審查貫穿招聘的各個環(huán)節(jié)，應聘人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假或有不符合報考資格和聘用條件的，一經(jīng)查實，即取消其考試或聘用資格。

　　3.本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦的輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何以此次招聘名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與招聘組織方無關(guān)。

　　4.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　5.本公告未盡事宜，由杭州市醫(yī)療保障局臨安分局負責解釋。

　　報名咨詢電話：0571-61105898

　　監(jiān)督電話：0571-61100020

　　附件：杭州市醫(yī)療保障局臨安分局公開招聘編外工作人員報名表.doc

　　杭州市醫(yī)療保障局臨安分局

　　2020年4月13日

 

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